Працівник виробництва "UNIPAKO" (виробництво рулонного паперу).
місто: Kostrzyn nad Odrą.
Приїзд для оформлення до міста Międzyrzecz або одразу на поселення Kostrzyn nad Odrą.
Потрібні оператори або помічники операторів.
Чоловіки, сімейні пари.
Ставка помічника оператора: 28.1 зл/год брутто - 22,69 зл/год нетто (із заявою про відмову авансових відрахувань на податок на доходи).
Оператор після навчання +1,5 zł/год.
Графік: по 12 годин, 6 днів на тиждень:
06:00-18:00; 18:00-06:00.
6 днів одна зміна / вівторок вихідний,
6 днів друга зміна.
30 хвилин перерва перша
15-20 хвилин перерва друга.
Куріння кожні 3 години дозволено.
Umowa Zlecenia.
Проживання: 400 зл (вираховуємо із зарплати), кімнати до 4 осіб.
Парам - окрема кімната.
Медичний огляд -100 злотих (вираховуємо із зарплати).
Завод з виробництва паперу. Чистий, без всяких запахів. У цеху стоять машини, на кожній працює оператор. Виготовляють рулонний папір різних розмірів. Виробництво відразу на бабину. Помічник оператора додає до машини необхідні компоненти, за словами працівників, раз на 15 хвилин потрібно висипати мішок вагою 25 кг, мішки знаходяться біля машини.
Можливе навчання на посаду оператора, ставка збільшиться на 1,5 злотих. Оператором можна стати хоч за 2 тижні відпрацьовані, якщо буде хороший результат і розуміння процесу.
Найпоширеніші види діяльності:
- завантаження виробничого апарату;
- контроль рівня завантаження;
- палетування готової продукції;
- кріплення рулонів на виробничий апарат.
Усі працівники проходять пробки у перший робочий день.
Потрібна комунікативна польська та розуміння процесу.
Жінки можуть працювати операторами.
Всі вакансії від "частный" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 5.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.