Місто роботи: Dąbrowa Górnicza
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa o pracę
Ставка - 24,80 zł/godz. brutto (основна ставка)
Премія за роботу в графіку 4 бригад - 900 zł brutto.
Премія за ефективність роботи лінії до 300 zł brutto (нараховується за виконання плану на місяць та відсутність повернень продукту від клієнта)
Премія за відсутність прогулів до 330 zł brutto.
Доплата за нічні зміни - 20% до ставки (200-320 zł в залежності від кількості нічних змін на місяць)
Додатково +50% до ставки за понаднормові години, +100% до ставки за роботу у вихідні та святкові дні
Графік: система 4 бригад (4/1, 4/2, 4/1) по 8 годин, у 3 зміни (6-14; 14-22; 22-6); (можливість брати понаднормові години)
Перерви: 20 хвилин протягом зміни + 5-хвилинні перерви. Є місця для куріння та можливість перекуру.
Обов'язки працівника:
- приготування, транспортування контейнерів за допомогою візків (рохлів) до машини, яка шліфує, чистить та фарбує диски
- після фарбування відбір дисків, укладання в контейнери та транспортування на склад
- перевірка якості.
Доїзд - Безкоштовний доїзд із міст: Bytom, Chorzów, Sosnowiec, Dąbrowa Górnicza, Jaworzno, Zawiercie, Poręba, Olkusz, Czeladź, Będzin, Mysłowice, Myszków, Tychy, Katowice, Siemianowice Śląskie та інших.
Додаткова інформація:
Всі процеси роботизовані. Працівники виконують звичайні завдання.
Допомога на їжу 30 zł на день, можливість придбати комплексний обід у їдальні на підприємстві.
На підприємстві температура в межах норми.
Одяг видається та оплачується зі сторони роботодавця.
На підприємстві є школа для бажаючих вдосконалити знання мови.
На підприємстві є фізіотерапевт і медичний кабінет.
Всі вакансії від "Olha JL Agency " ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 8.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.