Обов’язки:
Створення з квітів, рослин, гілок дерев та кущів - художніх виробів та мальовничих композицій.
Догляд за квітковими аранжуваннями в громадських зонах судна.
Створення індивідуальних букетів для особливих подій та гостей судна.
Складання авторських букетів та композицій з живих квітів.
Участь у підготовці та декоруванні судна для тематичних вечорів та заходів.
Регулярне оновлення квіткових аранжувань відповідно до розкладу круїзу. Взаємодія з іншими відділами для координації оформлення на різноманітних заходах.
Робочий графік:
Гнучкий графік, адаптований до особливостей круїзного рейсу, 8-годинний робочий день, 7 днів на тиждень.
Робота в морі з контрактом від 6 місяців.
Вимоги:
Вік від 21 року.
Любов до квітів.
Досвід роботи не менше 2 років на посаді флориста.
Знання у сфері букетної флористики (створення квіткових композицій), інтер'єрної (оформлення житлових та громадських зон) та подієвої флористики (весілля, фестивалі, виставки, приватні заходи).
Креативність, комунікабельність, допитливість, винахідливість.
Своєчасне списання зів'ялих рослин.
Відсутність алергічних реакцій.
Ми пропонуємо:
Конкурентну зарплату від 2500$/міс і систему премій. Бонуси за високі професійні досягнення.
Безкоштовне проживання в комфортних каютах і харчування на борту лайнера.
Додаткові заохочення та бонуси за участь у творчих проектах на борту.
Кар'єрний ріст та професійний розвиток у індустрії круїзного бізнесу.
Зверніть увагу, що наша компанія не стягує плату за надані послуги.
Приєднуйтесь до нашої дружньої команди і створюйте вражаючі квіткові композиції для наших гостей!
Щодо питань працевлаштування звертатись:
WhatsApp +37254564794 Дмитро
Всі вакансії від "Maritimecrewing" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.