4/G.4- 25.03
Місто роботи - Rzeszów
Оформлення у місті - Rzeszów
Обов’язки
● Організація і контроль роботи складу.
● Управління персоналом складу, розподіл завдань.
● Контроль за прийманням, зберіганням і відправкою товару.
● Забезпечення дотримання норм і стандартів безпеки.
● Ведення обліку товарних запасів, інвентаризація.
● Підготовка звітності та документації.
● Навчання і розвиток співробітників складу.
Зарплата:
• Ставка (SPM) : від 6 місяців- 29.50 zł/година netto, для студентів - 36.50 zł/година netto.
від 12 місяців - 30,50 zł/година netto, для студентів - 37,50 zł/година netto. • Ставка (молодший бригадир) : від 6 місяців- 32.50 zł/година netto, для студентів - 39.50 zł/година netto.
від 12 місяців - 33,50 zł/година netto, для студентів - 40,50 zł/година netto.
• Ставка (старший бригадир) : від 6 місяців- 35.50 zł/година netto, для студентів - 42.50 zł/година netto.
від 12 місяців - 36,50 zł/година netto, для студентів - 43,50 zł/година netto.
• Ставка (тренер) : від 6 місяців- 25.50 zł/година netto, для студентів - 32.50 zł/година netto.
від 12 місяців - 26,50 zł/година netto, для студентів - 33,50 zł/година netto.
Графік:
Графік(12 годин): Пн.-Сб. Позмінно.
Середня наработка в місяць - 200-280 годин.
Вимоги:
• Досвід роботи на складі LPP на посадах - SPM, бригадир, тренер.
• Бажання працювати.
• Хороша фізична форма.
• Комунікативна польська.
____________________________________
Пропонуємо лише легальне працевлаштування
Всі наші вакансії БЕЗКОШТОВНІ
Телефонуйте або пишіть для детальної консультації:
+38 (099) 783-62-66 (Viber / Telegram) Наталія
Електронна пошта: natalis2595@gmail.com
Всі вакансії від "Орлова" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 10.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.