За детальною інформацією прохання телефонувати або писати в вайбер +480606197259
Whatsapp, Telegram +380955005089
Місце роботи – Ełk.
Місце оформлення - Ełk.
Чоловіки до 45 років.
Ставка: 28-30,5 zł/год netto.
Робочих годин на місяць: 220-250.
Щомісячна вартість проживання: 600 zł.
Премія 600 zł перший місяць без пропусків.
Завдання:
• Допомагати при безпосередньому виробництві металевих дверей - склеювання, пунктове зварювання, контроль розмірів вироблених дверей.
• Працювати на підготовці металевих дверних коробок і дверей до фарбування - чистка пневмомашинкою, протирання очищеної продукції розчинником.
• Упаковувати готову продукцію як вручну, так і на лінії для упаковки.
• Виготовляти і зачищати деталі, з'єднання готових деталей корпусу дверей.
• Контролювати якість продукції.
Ставка:
28 zł/год netto, для студентів від 30,50 zł/год netto.
Важливо!
Відповідно до польського законодавства, після перевищення річного порога в 30 000 zł brutto подальші зарплати обкладаються додатковим податком, тому ставка буде нижчою: 25 zł/год netto.
Графік роботи:
Пн.-Пт., позмінно, можна працювати понаднормово.
1 зміна: 6:00-14:00.
2 зміна: 14:00-22:00.
Субота: 6:00-14:00 (за виробничою необхідністю).
Робочі години на місяць:
Середній наробіток на місяць - 220-250 годин.
Проживання:
600 zł на місяць.
Формат житла: дім, 3 особи в кімнаті.
Прохання брати свою постільну білизну.
Доїзд:
Житло знаходиться 20 хвилин від підприємства (можна пішки, або доїхати на автобусі).
Компенсація за своє житло:
Компесація відсутня.
Робочий одяг і взуття:
200 zł вирахування з першої зарплати.
Медогляд:
200 zł вирахування з першої зарплати.
Умови на підприємстві:
Робота в приміщенні. Є кімната для прийому їжі: холодильник, чайник та мікрохвильовка.
Вимоги до кандидата:
• Уміння працювати з ручними та автоматичними верстатами, з електро- та пневмоінструментом.
• Мінімальне володіння польською мовою (розуміти, відповідати).
Всі вакансії від "Tarek Praca_dla_mężczyzn" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.