Працівник на автоматизований автомобільний завод TOYOTA
- 2500 $
- Польща (Вроцлав)
9 підписниківАвтомобільний завод TOYOTA розташований на території Польщі. У обладнаному виробничому приміщенні створено багато комфортних робочих місць. На роботу приймаються як висококваліфіковані спеціалісти, так і працівники без досвіду. Роботодавець створює максимально комфортні умови для своїх працівників.
Контактний номер: +380 (73) 333-83-17 + Viber, Телеграм (Дар'я)
Зарплата та премії:
- На місяць 6000 - 8800 злотих (від 1600-2200$)
- Ставка на годину - 28 злотих чистими;
- Ставка для кандидатів 18-26 років - 32,46 злотих чистими
- Виплати чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську карту (можливі аванси).
Графік роботи:
- 5-6 днів на тиждень (субота за підвищеним погодинним тарифом);
- 2 зміни по 8-10 годин на день
- Є можливість брати додаткові години та працювати по суботах;
- Кожні 2 години є перерва 10 хвилин, а також обід
Обов'язки: Специфіка роботи пов'язана з автоматизованим виробничим процесом + монтаж фар і перевірка якості.
Контактний номер: +380 (73) 333-83-17 + Viber, Телеграм (Дар'я)
Переваги: Легка робота, робочі процеси навчають на місці. Чисті комфортні умови роботи. Є сидячі процеси.
Умови роботи:
- Офіційне працевлаштування за договором.
- Можливо оформити картку побиту на 3 роки;
- Видають новий робочий одяг;
- Медична страховка за рахунок компанії
Проживання:
- Надає роботодавець
- У кімнатах по 2 - 4 особи (чоловіки/жінки окремо)
- Сімейним парам надається окрема кімната (2 пари в кімнаті на різні зміни)
- Квартири або котедж зі всіма зручностями (кухня, ванна, пральна машина, інтернет, постіль)
- Зручне розташування поруч з роботою
- У Польщі Вас зустрічає наш координатор, який допомагає з усіма питаннями.
Контактний номер: +380 (73) 333-83-17 + Viber, Телеграм (Дар'я)
Ліцензія Мінсоцполітики України 223 від 15.02.2019
!!! Остерігайтеся шахраїв, за працевлаштуванням та оформленням документів звертайтеся до офіційних представників
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
