🗂 ВИМОГИ
◈ жінки та сімейні пари;
◈ вік до 50 років;
◈ біо або "укр. паспорт + Pesel".
💳 ЗАРОБІТНА ПЛАТА
◈ Середня заробітна плата: 4800-8000 зл/міс. нетто; 43 000-72 000 грн; 1180-1960$.
◈ 26,50 zł/год. нетто - ставка;
◈ + підвищення ставки на 1 зл при напрацюванні мінімум 240 годин;
◈ + премії від 180 до 800 зл/міс.;
◈ 32,5 зл/год - ставка від 18 до 26 років (уточнювати);
◈ Є аванс.
◈ У нічну зміну є доплата на деяких процесах;
◈ Є можливість кар'єрного зростання до оператора лінії та бригадира.
📈 ГРАФІК РОБОТИ
◈ Понеділок-Субота позмінно, можливість нічних і працювати понаднормово:
I зміна: 6:00-14:00, після 14:00 зміна процесу до 18:00;
II зміна з 14:00-24:00.
◈ Можливі нічні зміни;
◈ Зміни можуть змінюватися;
◈ Середнє напрацювання на місяць - 260-350 годин;
◈ Для тих, хто працює 8 годин - одна перерва 20 хв, для тих, хто працює 12 годин - дві перерви по 20 хв.
📜 ОБОВ’ЯЗКИ
Жінки:
◈ Робота на лінії: начинка перцю та оливок сиром; виробництво лавашів з куркою, макаронів і каш з приправами, міксів салатів, креветок у різних соусах;
◈ Зважування, упаковка та складування продукції;
◈ Робота на мийці.
Чоловіки:
◈ Робота на кухні: приготування маринаду, хумусу та макаронів для салатів, підготовка овочів;
◈ Робота на складі;
◈ Прибирання території.
ВАЖЛИВО: є норми на кожному процесі.
🏠 ПРОЖИВАННЯ
◈ Надається роботодавцем;
◈ Комунальні послуги: 480-496 зл/міс (для студентів теж) (16 зл/доба);
◈ Працівники живуть у будинках, хостелах;
◈ Гарні умови, у кімнаті проживає 3-5 осіб;
◈ Окремі кімнати для пар;
◈ Безкоштовний доїзд фірмовим автобусом до роботи та назад.
📍 МІСЦЕ РОБОТИ
◈ місто Słupsk (робота в районі між Слупськом та Глобине).
Всі вакансії від "Personal work Яна" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 672
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.