Будівельник універсал, майстер з внутрішнього оздоблення в Іспанію (Узбекистан, Таджикистан)
- 2000 € / на місяць
- Іспанія (Марбелья)
Робота в Іспанії: Майстри з внутрішнього оздоблення (м. Марбелья)
Надійна робота в Європі з офіційним працевлаштуванням
Іспанська будівельна компанія запрошує майстрів з внутрішнього оздоблення для роботи на сучасних будівельних об'єктах в місті Марбелья — одному з найкрасивіших та найпрестижніших курортів Іспанії.
Робота легальна, з офіційним контрактом, стабільною зарплатою та житлом від роботодавця.
Що необхідно робити:
- Виконувати внутрішнє оздоблення приміщень: штукатурка, шпаклівка, фарбування, укладання плитки, встановлення декоративних елементів;
- Підготовка поверхонь до фінішного оздоблення;
- Працювати з сучасними матеріалами та інструментом;
- Дотримуватися будівельних технологій і стандартів якості.
Кого ми шукаємо:
- Досвід роботи майстром з оздоблення — від 2 років;
- Відповідальність, акуратність, прагнення до якісного результату;
- Уміння працювати в колективі;
- Без знання іспанської — на об'єкті є російськомовний координатор, який допомагає на всіх етапах.
Що ми пропонуємо:
- Зарплата: від 1500 до 2000 євро на місяць (чистими);
- Робочий графік: 5–6 днів на тиждень, по 9 годин на день;
- Проживання: надається роботодавцем;
- Харчування та побутові умови: комфортні, поруч з об'єктами;
- Підтримка: російськомовний координатор супроводжує з моменту приїзду і під час роботи.
Оформлення документів і робочої візи:
- Контракт безпосередньо з іспанським роботодавцем строком від 1 року;
- Повний пакет офіційних документів: робоча віза, дозвіл на роботу;
- Зустріч в аеропорту, трансфер і допомога з заселенням;
- Юридичний та організаційний супровід.
Кого запрошуємо: Вакансія відкрита для громадян Узбекистану, Таджикистану, Киргизстану та Казахстану.
Досвід роботи з внутрішнього оздоблення — обов'язкова умова.
Як подати заявку: Для запису на співбесіду та отримання детальної інформації WhatsApp: +380965518855
Ліцензія агентства: №938 від 29.08.2016
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





