виробництво рибних виробів (Kukinia)
- 6000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Колобжег)
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Знання мови
Для чоловіків
Безкоштовна вакансія
Для Українців
Для Білорусів
виробництво рибних виробів (Kukinia)
📍 Місце роботи: Kukinia 43, 78-111
🏠 Проживання: безкоштовне (комунальні — 450–500 zł/міс)
📑 Тип договору: Umowa Zlecenie
🔧 Посада:
Лідер на продукції
👩💼 Жінки, 👨💼 Чоловіки (до 50 років)
💬 Вимоги:
- Без досвіду, але відповідальність і пунктуальність обов’язкові
- Знання комп’ютера та інтернету
- Обов’язкова санітарна книжка (Санепід)
- Знання польської мови A2–B1 (комунікативно)
- Вітається права кат. B
- Громадяни України 🇺🇦
💰 Зарплата:
- 25.81 zł/год нетто
- Для молоді до 26 р. – 32.00 zł/год нетто
- 💵 Індивідуальні премії за якість роботи
- Зарплата до 15 числа кожного місяця
📅 Середня зарплата: ~5200–6500 zł/міс
⏰ Графік:
- 2 зміни:
-
1-а: 07:00–15:00 або 07:00–19:00
- 2-а: 15:00–23:00
-
- 5–6 днів на тиждень, іноді субота (8 годин), неділя — вихідний
- 220–240 годин/міс
🕒 Перерви: - 8 год – 1×20 хв
- 12 год – 2×20 хв + 10 хв
📦 Обов’язки:
- Організація роботи працівників
- Комунікація з бригадирами
- Контроль присутності, мотивація команди
- Ведення щоденних рапортів
- Підтримка контакту з координатором
- Побудова позитивних відносин з керівництвом
🌡️ Умови:
- Температура на підприємстві: +11–14°C
- Є їдальня, шафки для зберігання речей
- Забезпечуємо робочим одягом (верхній одяг, штани, кофта)
- Теплі речі — за рахунок працівника
🚌 Безкоштовний транспорт із міст:
Białogard, Kołobrzeg, Ustronie Morskie, Karlino, Dygowo, Tymień та інші
(детальний список зупинок є у координатора)
🚫 Заборонено: макіяж, накладні вії, прикраси, нафарбовані нігті
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.






