Водій C+E – стабільна робота, оплата 450 PLN/день
Компанія запрошує водіїв категорії C+E на постійну роботу в зручній системі.
Оплата – 450 PLN на день, включаючи оплачувані паузи в дорозі.
✔ Що пропонуємо:
Проста і зрозуміла система роботи:
6 днів у рейсі і 1–2 дні вдома або 2/1, 3/1 – за домовленістю.
Щотижневі повернення на базу поруч із WRO5 Amazon (економічна зона).
Стабільні лінії: PL-DE-NL-BE-PL.
Виїзди – переважно в неділю або понеділок, повернення – на вихідні.
Автомобіль закріплений за водієм.
Робота на фургонах та рефрижераторах (box/холодильник).
Одинакова або подвійна зміна – за бажанням.
Виїзди з баз: Окмяни біля Болеславця або Вроцлава.
✔ Нашим водіям надаємо:
Охороняєма освітлена парковка для легкових авто.
Повний соціальний пакет на базі: сучасна кухня, душ, туалет, вітальня.
Гнучкі графіки:
– 5–6 днів у рейсі / 1–2 дні вдома,
– або 2 тижні роботи / 2–3 дні вдома.
Усі паузи – оплачувані.
Своєчасні виплати без затримок.
Сучасний автопарк: Volvo і Scania.
Легкі навантаження, без участі водія, без обміну піддонів.
✔ Вимоги:
Водійське посвідчення категорії C+E.
Карта водія, актуальний код 95.
(Можемо допомогти оформити всі необхідні документи як громадянам Польщі, так і іноземцям.)
Дбайливе ставлення до техніки.
Чесність, пунктуальність, відповідальність.
Знання польської мови на розмовному рівні
✔ Умови працевлаштування:
Офіційна умова працевлаштування.
Повна зайнятість.
Стабільна робота в надійній компанії.
Запрошуємо як досвідчених водіїв, так і бажаючих стабільного співробітництва.
Польща, Вроцлав
(WhatsApp)
daniel_kobierecki@wp.pl
Міхал: +48 570 700 179
Радек: +48 570 700 186
Всі вакансії від "Dolynan" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 23.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.