Работник рыбного цеха (треска, пикша) (Англия) 2900–4000£ в месяцV!
- 2900–4000 £ (GBP) / на місяць
- Англія (Ліверпуль)
63 підписники
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Робоча віза💎💸Менеджер Виктор💸💎
Связь для любых вопросов!
Telegram-+447349642933
WhatsApp-+447383168997
📍 Англия (UK) — Гримсби, Халл, Лидс, Манчестер, Ливерпуль
(крупные центры рыбопереработки)
🛠 Обязанности:
Разделка и обработка рыбы (треска, пикша)
Филе, очистка, сортировка
Упаковка и вакуумирование продукции
Контроль качества
Поддержание чистоты и санитарных норм
❗ Работа на линии, обучение на месте
👤 Требования:
❌ Без знания английского языка
❌ Без опыта работы
✔ Готовность работать в прохладном цехе
✔ Аккуратность и внимательность
✔ Возраст 18–55 лет
🕒 График работы (для максимального дохода):
6 дней в неделю
8–12 часов в день
Дневные и ночные смены
Переработки оплачиваются выше
1 выходной в неделю
💰 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА (NETTO / чистыми):
🔥 2 900 – 4 000 £ в месяц
(одни из самых высоких ставок в рыбной переработке UK)
Включено:
высокая почасовая ставка
overtime после 8 часов
доплаты за ночные смены
бонусы за выполнение нормы
Выплаты еженедельно / 2 раза в месяц
🏠 Проживание:
Предоставляется работодателем или помощь в поиске
🦺 Условия:
Спецодежда и обувь предоставляются
Современные линии
Тёплые зоны отдыха
📄 Контракт и гарантии:
Официальный трудовой договор в UK
Легальное оформление и сопровождение
Русскоговорящий координатор на производстве
⏳ Контракт:
6–12 месяцев
Продление
Повышение ставки через 3–6 месяцев
💡 Почему высокая ЗП:
ночные смены
переработки
экспортные объёмы
дефицит персонала
💎💸Менеджер Виктор💸💎
Связь для любых вопросов!
Telegram-+447349642933
WhatsApp-+447383168997
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 11.9K
