Стажер віддаленого відділу (покрокове навчання) — Taxeo sp. z o.o.
- 3000 $ / на місяць
- Уельс (Кардіфф)
📍 Потрібен старт у технологічній сфері, де можна швидко здобути практику?
👤 Artem
📱 @arteonHR1
🏢 Про насМи в Taxeo sp. z o.o. навчаємося на помилках та радіємо перемогам разом. Ми працюємо віддалено з командою в Афінах, Греція.
🎯 Кому підійдеДля тих, хто хоче працювати з сучасними технологіями та впливати на майбутнє індустрії. Почнемо з нуля і досягнемо експертного рівня!
📋 Що будеш робити• Конструювати моделі для аналізу даних
• Розбиратися в графіках та статистичних показниках
• Вивчати сучасні методи аналізу інформації
• Пропонувати рішення для підвищення ефективності
• Транслювати складні концепції в зрозумілі рекомендації
• Аггрегувати дані для комплексного багатовимірного аналізу
✅ Що потрібно вмітиБажання вивчати передові методи.
Елементарні знання англійської для розуміння термінів.
Уважність до дрібниць та відповідальний підхід.
Елементарний рівень англійської для роботи з даними.
Системне сприйняття та бажання вивчати процеси.
Простий рівень англійської для читання інструкцій.
Прагнення до вивчення інноваційних рішень.
Впевненість у діях завдяки системі та наставництву.
Дружню атмосферу та нормальний людський тон спілкування.
Розуміння принципів контролю якості своєї роботи.
Розбір типових помилок та як їх уникати.
Чітка структура навчання: що вивчити сьогодні, що закріпити завтра.
Доступ до бази знань і оновлюваних гайдів.
Приклади типових помилок новачків та як їх обходити.
Гнучкий графік — можна поєднувати з навчанням/роботою.
Розуміння логіки сучасних цифрових фінансових продуктів.
Готові розпочати? Напишіть у Telegram @arteonHR1!
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
