Маніпулянт сортувальної лінії FLEX T agency s.r.o.
- 26000-28000 Kč (Чеські корони) / на місяць
- Чехія (Оломоуц)
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Для чоловіків
Для жінок
Безкоштовна вакансія
Для УкраїнцівОбращаться по поводу вакансии +380931848533 - Вера (вайбер, телеграм)
🔥 Відкрита вакансія без співбесіди та знання мови!
FLEX T agency s.r.o. / HELLA – міжнародне підприємство з виробництва автомобільних фар.
📍 Місце роботи: Mohelnice, Чехія
🏭 Посада: Маніпулянт сортувальної лінії
👷 Стать: Чоловіки та жінки до 60 років (не пари)
📄 Тип зайнятості: Повна, HPP (офіційне працевлаштування, роботодавець сплачує всі внески)
💰 Зарплата (брутто):
- Базова: 21 000 CZK
- За відвідуваність: 1 000 CZK
- Харчовий паушал: 80 CZK/зміна
- Змінна складова: до 8 000 CZK
- Доплати: за нічні зміни, вихідні, святкові дні та понаднормові
Загальна зарплата: 26 000 – 28 000 CZK/міс + аванси
⏰ Графік роботи: 3 зміни
- 6:00–14:00
- 14:00–22:00
- 22:00–6:00
🍽 Харчування: можна брати з собою або купувати в їдальні (80–120 CZK/зміна)
🏠 Проживання: гуртожиток, з вирахуванням 5 000–6 000 CZK з зарплати
✅ Відпустка: 25 днів
🛠 Обов’язки:
- Доставка порожніх ящиків на лінію та вивіз готової продукції
- Підтримка запасу пакувального матеріалу для операторів
- Робота з візком/роклою, дотримання правил безпеки
- Підтримка чистоти та порядку на робочому місці
- Після 1–2 місяців навчання – робота на VZV (погрузчик)
📢 Вимоги:
- Бажання працювати
- Підходять: віза тимчасового захисту, паспорт ЄС, dlouhodobý pobyt, trvalý pobyt
🆓 Безкоштовне оформлення, підтримка координатора!
Обращаться по поводу вакансии +380931848533 - Вера (вайбер, телеграм)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
