Автомобільна компанія, яка виробляє гасителі вібрації, що використовуються в двигунах внутрішнього згоряння легкових та вантажних автомобілів, сільськогосподарської техніки, будівельної техніки та іншого промислового обладнання
Адреса та місто роботи: Tychy
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть (Соломія) Viber Telegram
Посада: оператор машин
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa o pracę
Ставка - 4500 brutto + 300 брутто премія
Додатково +50% до ставки за надурочні, +100% до ставки за роботу у вихідні та святкові дні
Графік: 5 днів на тиждень, по 8 годин, у 3 зміни (6-14: 14-22; 22-6) (можливість взяти надурочні в суботу тільки після місяця роботи)
Обов'язки працівника: Робота з виробництва деталей для автомобілів, а саме розподільних валів та клинових пасів
Житло: не надаємо
Доїзд - Громадським транспортом за власний рахунок
Додаткова інформація:
Дофінансування 120 зл на їжу - можна замовити в додатку привезення з 8 різних ресторанів + 30 злотих на автомати (кава, чай, батончики та інше)
Тобто на місяць - 150 злотих для кандидата
Навчання триває 1 місяць, 1-2 дні кандидати отримують лише вступні інструкції
На 3 день кандидати відправляються на завод і починають вивчати інструкції в кожному відділі та працювати разом з тренером протягом місяця. Тільки після місяця роботи тренер надасть відповідь, чи буде кандидат прийнятий чи ні.
Кандидат отримує зарплату з першого дня роботи
після 6 міс можна підписати умову вже з самим заводом
З боку роботодавця оплачується та видаються речі
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть (Соломія) Viber Telegram
Всі вакансії від "Solomia BestWork" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.