Працівник в пекарні
Запрошуються працівники на виробництво хліба та солодкої випічки у пекарню у містечку поблизу Бидгоща.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
Заробітна плата зл нетто/год;
6000-8200 зл/міс нетто;
Робота по 8-10 годин в день;
Для чоловіків, жінок до 55 років;
Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
Проживання 500 зл/міс;
Inowrocław (Іновроцлав, 55 км від міста Бидгоща).
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть (Соломія) Viber Telegram
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата:
6000-8200 зл/міс нетто;
Ставка - 25.50 зл/година нетто (з підписанням PIT 2);
31.50 зл/нетто - ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити);
+1 злотий - доплата при самостійному орендуванні житла.
**ГРАФІК РОБОТИ**
Середня кількість годин: 170-230 на місяць;
Зміни по 8-10 годин (денні/ нічні). Можно брати надгодини.
Перерви по 15 хвилин;
Графік плаваючий.
**ОБОВ'ЯЗКИ**
підготовка товару до відправки;
допомога у виробництві хлібобулочних виробів (за рецептурою, нормами і стандартам);
допомога у підготовці сировини до випікання;
пакування хлібу;
підготовка листів і форм;
робота на вагах;
заготівля тіста для різних сортів хліба;
прибирання/ миття виробництва.
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
комунальні послуги 500 зл/міс;
працівники живуть в будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 2-4 людини;
окрема кімната для пари;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
з собою мати постільну білизну та особистий посуд;
житло в пішій доступності.
**ℹ ДОДАТКОВІ УМОВИ**
Медкомісія - 260 зл (з вирахуванням з ЗП);
Заборонено носити прикраси, нарощені нігті та вії;
Температура на підприємстві до 30 градусів;
Робочий одяг/взуття- надається безкоштовно (при відпрацюванні менше 1-го місяця знімається 150 зл).
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть (Соломія) Viber Telegram
**МІСЦЕ РОБОТИ**
Inowrocław (Іновроцлав, 55 км від міста Бидгоща).
Всі вакансії від "Solomia GlobalWork" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 283
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.