Помічник на будові Lark
- 5 800 - 7 500 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Кошалін)
Потрібен досвід
Без житла
Постійна робота
Без мови
Для чоловіків
Безкоштовна вакансія
Для УкраїнцівПомічник на будові Lark
Проєкт із виробництва мобільних і каркасних будинків
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
Заробітна плата: зл/год нетто;
5800-7500 зл/міс; грн; 1565-2024$
Робота по 10 годин на день
Офіційне працевлаштування за Umowa Zlecenie
Проживання — 300 зл/міс
Darłowo,( 40 км від Кошаліну)
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата в місяць:
5800-7500 зл/міс; грн; 1565-2024$
26,92 зл/год нетто, - ставка
33,34 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років (за потреби допомагаємо оформити статус студента)
Виплата до 15 числа наступного місяця
Аванси — зазвичай не передбачені, потрібно мати кошти на перші 10 днів
**ГРАФІК РОБОТИ**
ПН-ПТ (субота за потребою)
10 годин на день
06:00 - 16:00, 16:00 - 02:00
240-280 годин/місяць
перерви передбачені
**ОБОВ'ЯЗКИ**
Мурування
Штукатурка та фарбування стін
Ремонт сантехніки
Виконання дрібних ремонтно-будівельних робіт
Прибирання на будівельному майданчику
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
комунальні послуги - 300 зл/місяць (утримується із зарплати)
Проживання у гуртожитках або будинках
Гарні умови, в кімнаті по 2-4 людини
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
З собою потрібно мати робочий одяг
До роботи — пішки
ℹ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
Видаються шафки на території заводу
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
**МІСЦЕ РОБОТИ**
Darłowo, ( 40 км від Кошаліну)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
