Скаут моделей | Удалённая работа с прозрачной системой дохода %
- От 300 $ / на місяць
- Таджикистан (Душанбе)
Без досвіду
Без житла
Постійна робота
Без мови
Для жінок
Для студентів
Безкоштовна вакансія
Для громадян СНД
Описание:
В связи с расширением команды открыта вакансия на позицию скаута.
Мы ищем сотрудника, который будет заниматься поиском и привлечением моделей, вести с ними переписку и доводить до сотрудничества.
Это работа с чётко выстроенной системой, где каждый этап понятен, а результат напрямую влияет на доход.
💼 Основные задачи:
🔹 Поиск кандидатов
— Работа с социальными сетями и платформами
— Поиск подходящих моделей по заданным критериям
— Первичный отбор
🔹 Установление контакта
— Отправка первого сообщения
— Начало диалога
— Формирование интереса
📌 Используются готовые шаблоны
🔹 Ведение переписки
— Ответы на вопросы
— Объяснение условий сотрудничества
— Работа с возражениями
📌 Предоставляются скрипты и примеры
🔹 Доведение до результата
— Закрытие кандидата
— Передача в команду
— Фиксация результата
📌 Требования:
— Грамотная переписка
— Ответственность
— Активность
— Ориентация на результат
📌 Опыт не обязателен
🧠 Мы предоставляем:
— Обучение с нуля
— Готовые скрипты и инструкции
— Поддержку наставника
— Чёткую систему работы
⏰ Условия:
— Удалённая работа
— Гибкий график
— Работа из любой точки
— Самостоятельное планирование времени
💰 Доход:
— Оплата за результат
— Средний уровень: 500–1500$+
— Без ограничений
🔥 Преимущества:
— Прозрачная система оплаты
— Быстрый старт
— Возможность высокого дохода
— Работа в стабильной команде
🚀 Если вы готовы работать на результат и зарабатывать — откликайтесь
📩 Пишите @CarterHR
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.3K






