📲 Telegram для связи: @HR_8alentin
Наша распределённая команда продолжает расти. Мы ищем внимательных и организованных специалистов для удалённой работы в онлайн-проекте. Рутинные задачи, чёткие регламенты и поддержка наставника — всё, что нужно для уверенного старта.
📌 Плюсы для вас
— Практика работы с криптовалютой: вы сможете изнутри изучить одну из самых перспективных сфер под руководством опытных кураторов
— Свобода перемещений: офис — это ваш смартфон или ноутбук с беспроводным интернетом
— Все учебные материалы и инструкции предоставляются командой бесплатно
— Наставник закрепляется за каждым новым сотрудником с первого дня работы
— Чёткая схема оплаты, понятная новому сотруднику уже с первого дня работы
— Понятный и структурированный список задач на каждый день без хаоса
🎯 Чем будешь заниматься
— Фиксировать параметры заявок и запросов в электронных формах по инструкции
— Проверять корректность выполненных задач по чек-листу команды после завершения
— Отслеживать статусы активных задач и запросов в режиме реального времени
— Обновлять записи о статусах задач в общей рабочей таблице команды проекта
— Сообщать команде о технических неполадках без промедления и задержки
📎 Наши ожидания
— Возраст от 18 лет, наличие смартфона или ноутбука с выходом в интернет
— Уверенное владение Telegram и базовыми офисными приложениями
— Честный подход к отчётности: вы отражаете реальные результаты своего труда
— Предыдущий опыт в онлайн-проектах является плюсом, но не обязательным условием
Пишите в Telegram, мы расскажем как устроена работа и с чего начать уже сегодня!
📲 Telegram для отклика: @HR_8alentin — https://t.me/HR_8alentin
Всі вакансії від "Dragonfly >|<" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.