👩💼 Алина Шпаковская
📌 Менеджер по трудоустройству с опытом работы более 3 лет.
🤝 Консультирует клиентов и сопровождает на всех этапах оформления.
📱 WhatsApp / Telegram: +44 7587 491127
💼 WhatsApp Business: +44 7733 307094
Работа в Сан-Франциско: Рабочие на завод Toyota
Требуются работники, мужчины и женщины на завод Toyota
Зарплата: От 4500 $/Мес
Обязанности:
- Работа на производственной линии;
- Контроль качества продукции
Требования:
- Гражданство любого государства;
- Возраст от 22 лет;
- Физическая выносливость;
- Желание работать в команде;
Преимущества работы на заводе Toyota:
- Официальное трудоустройство;
- Полный рабочий день, 5/2;
- Возможность работать в международной компании;
- Возможность развиваться и расти в карьере;
- Проживание и питание за счет работодателя
О компании:
Toyota - это всемирно известная компания, которая производит автомобили. Завод Toyota в Онтарио является одним из крупнейших в Северной Америке. На заводе производятся такие автомобили, как Toyota Camry, Toyota Corolla, Toyota RAV4 и Toyota Highlander.
Компания Toyota помогает своим сотрудникам в оформлении рабочей визы.
Если вы хотите работать на одном из крупнейших заводов Toyota в Северной Америке, то эта вакансия для вас!
👩💼 Алина Шпаковская
📌 Менеджер по трудоустройству с опытом работы более 3 лет.
🤝 Консультирует клиентов и сопровождает на всех этапах оформления.
📱 WhatsApp / Telegram: +44 7587 491127
💼 WhatsApp Business: +44 7733 307094
Всі вакансії від "BritishEmploymentAlliance" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 631
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.