Онлайн-работа в LTO Network: свобода выбирать место работы
- 5000-7000 $ / на місяць
- Франція (Мюлуз)
Телеграмм📲: @HR_LTO
О компании 🌍:
LTO Network — европейская блокчейн‑платформа из Амстердама, создающая гибридные решения для бизнеса и госорганов, включая проекты для ООН 🌐. Мы развиваем DID‑технологии и автоматизируем документооборот 📄.
Роль и задачи 🧩:
- Отвечать пользователям в текстовых каналах: тикеты, Discord, Telegram 💬.
- Оказывать первичную поддержку по кошелькам и базовым сервисам LTO после обучения 🪙.
- Собирать обратную связь от сообщества и передавать баги команде разработки 🐞.
- Помогать в тестировании простых интерфейсов с позиции обычного пользователя 🧪.
- Вести базовую отчётность по выполненным задачам 📊.
Требования ✅:
- Компьютер/ноутбук и стабильный интернет 💻🌐.
- Желание учиться и быстро усваивать новую информацию 📚.
- Вежливость, ответственность и стрессоустойчивость 🧘♀️.
- Интерес к криптовалютам (знание разницы между Bitcoin и Ethereum — плюс) 🔎.
Мы предлагаем ✨:
- Полное обучение: пошаговые материалы, видеокурсы и закреплённый ментор 🎓.
- 100% удалённый формат — работайте откуда угодно 🏝️.
- Гибкий график — совмещайте с учёбой или другими проектами ⏰.
- Конкурентная оплата по результатам собеседования, возможны выплаты в фиате или стейблкоинах 💶💸.
Плюсы удалённой работы 👍:
- 🌍 Полная мобильность — работайте из любой точки мира.
- 🕒 Гибкость часов — подстраивайте рабочее время под себя.
- 💰 Экономия на дороге и обедах.
- 🧑💻 Комфортное рабочее место — настройте под себя.
- 🎯 Лучший баланс между работой и жизнью.
- 📈 Доступ к онлайн‑ресурсам и быстрый карьерный рост.
Телеграмм📲: @HR_LTO
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.8K




