IKEA – Робота на прибиранні Kraków
- 25.80-27.40 zł (злотих) / година
- Польща (Краків)
Без досвіду
Без житла
Постійна робота
Без мови
Біометричний паспорт
Для жінок
Для Українців📞 +380 93 781 43 27 - Maxim (Viber / Telegram)
IKEA – Робота на прибиранні
💼 Стабільна робота у відомій міжнародній компанії!
🌍 Локація:📍 31-357 Kraków
💸 Заробітна плата:
• 📊 25,80 zł/год нетто (денні зміни) • 📊 27,40 zł/год нетто на нічні зміни
• 🧾 Тип договору: Umowa zlecenia
🛠 Обов’язки:
- Миття підлоги машинним способом та сухим мопом на всіх ділянках приміщення
- Прибирання кухні, кав’ярні, коридорів, роздягалень та складських приміщень, включаючи важкодоступні місця.
- Чистка та дезінфекція холодильників, мікрохвильовок, протвенів та іншого кухонного обладнання
- Допомога та навчання від українського бригадира, дотримання інструкцій та стандартів компанії
- Фізична праця: підйом і перенесення інвентарю, мийних засобів, обладнання та інших вантажів
- Великий обсяг роботи на прибиранні — робота постійно активна, стоячи та в русі, потрібна витривалість і швидкість
- Висока відповідальність за чистоту та порядок на всіх ділянках
- Виконання завдань у динамічному темпі, дотримання санітарних норм і правил безпеки
- Підтримка чистоти робочого місця та прилеглих приміщень під час і після робочого процесу
- Здатність ефективно працювати як самостійно, так і в команді, виконуючи завдання згідно з пріоритетами
🕒 Графік роботи:
• Денні зміни: по 8 год/день, 5-6 днів/тиждень
Початок зміни з 8:00, 9:00, 10:00, 12:00, 13:30
👕 Умови праці:
• Робота в сучасному торговому центрі IKEA
• Дружній коллектив та підтримка від бригадира-українки
🩺 Медогляд: 130 зл (вираховується із зарплати)
📞 +380 93 781 43 27 - Maxim (Viber / Telegram)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
