Працівник виробництва снеків та корисної продукції Dobra Kaloriia
- 5600-6600 € / на місяць
- Польща (Катовіце)
1 підписник**Працівник виробництва снеків та корисної продукції Dobra Kaloriia**
Робота на сучасному виробництві корисної їжі: батончики, снеки та рослинна продукція. Чистий сучасний завод із стабільною кількістю годин.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 25,36-31,40 зл/год нетто;
💰5570–6590 зл/міс; 68 000–80 300 грн; 1540–1800$;
📈 Робота по 12 год/день;
👬 Для чоловіків до 50 років;
📜 Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
🏠 Проживання 450 зл/міс;
📍 м. Częstochowa (70 км від Katowice)
🗂 **ВИМОГИ**
◈ чоловіки;
◈ вік до 50 років;
◈ біо або “укр. паспорт+Pesel”;
◈ польська мова на рівні A2–B1;
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата в місяць:
5570–6590 зл/міс; 68 000–80 300 грн; 1540–1800$;
◈ 25,36 зл/год нетто - ставка;
◈ 31,40 зл/год нетто — для студентів;
◈ доплата за власне житло — 350 зл брутто;
◈ виплати щомісяця;
◈ аванси — уточнюються.
📈 *ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Пн–Пт;
◈ 12 годин/день;
◈ зміни: 06:00–18:00 / 18:00–06:00;
◈ 220–260 год/міс;
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ робота на виробничій лінії;
◈ контроль якості продукції;
◈ пакування продукції;
◈ підтримання чистоти робочого місця.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги 450 зл/міс (вираховується із зарплати);
◈ працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ доїзд до роботи — самостійний.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ готовність до роботи при температурі +9°C.
◈ санепід — за рахунок роботодавця;
◈ безкоштовний робочий одяг;
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ м. Częstochowa (Ченстохова)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
