О вакансии:
Контакт HR:
Telegram: @DoRa_Somoylova
Исследование начинается с хорошего вопроса и аккуратной работы с материалом. Ассистент по криптовалютным исследованиям помогает собрать основу для наблюдения: найти нужные сведения, проверить их и подготовить ясную заметку.
Старт из дома подходит тем, кто только осваивает направление. Опыт не требуется, практическое обучение проходит на конкретных заданиях, а на старте рядом есть личный куратор, который помогает пройти раннюю адаптацию.
Преимущества старта:
Что может быть в задаче: вам дают вопрос, набор сведений и период сравнения. Вы отбираете относящиеся к теме записи, проверяете их полноту, отмечаете заметную динамику и собираете небольшую заметку с опорой на факты. На выходе получается материал, который помогает команде решить, какое наблюдение развивать дальше.
Поддержка в процессе: личный куратор разбирает первый пример, помогает понять структуру исследования и отвечает на вопросы во время адаптации. После вашей первой попытки он даёт обратную связь по логике и ясности текста. Вы вносите изменения, а затем берёте следующий фрагмент с большей самостоятельностью.
Важны интерес к информации, внимательность, способность спокойно проверять детали и желание учиться. Предшествующий опыт не обязателен. Работа удалённая. Возможность перехода в штат зависит от результатов и потребности компании.
Как откликнуться:
Напишите HR, если хотите начать в исследовательском направлении с понятного вопроса и поддерживаемой практики.
Для отклика напишите HR:
Telegram: @DoRa_Somoylova
Всі вакансії від "CMT Digital" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 142
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти нові вакансії у категорії Дистанційна робота
Підпишись на наш телеграм-канал @jobbo_udalenka