Працівник на виробництво заморожених фруктів та ягід
- 4800-7000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Краків)
- 13-10-2026
a2 підписники
Без досвіду
З житлом
Постійна робота**Працівник на виробництво заморожених фруктів**
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 25-31,40 зл/год нетто;
💰 4800-7000 зл/міс нетто; 58 230 - 84 925 грн; 1321-1900$.
📈 Робота по 10-12 годин в день;
👬 Для жінок до 50 років;
📜 Біо + PESEL, польська віза, карта побиту;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
🏠 Проживання 500 зл/міс
📍 Wężerów (20 км від Кракова, Польща)
📅 **НАЙБЛИЖЧІ ЗАЇЗДИ**
приїзд до 14.09 - 2 місця
Виїзд зі Львова перевізником або самостійний доїзд
🗂 **ВИМОГИ**
◈ жінки;
◈ вік до 50 років;
◈ Біо + PESEL, польська віза, карта побиту;
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
4800-7000 зл/міс нетто; 58 230 - 84 925 грн; 1321-1900$.
◈ 25 зл/год нетто
◈ 31,40 зл/год – до 26 років (зі статусом студента)
◈ Виплати: 10–15 числа кожного місяця
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 4 дні роботи / 1 вихідний
◈ робота денну та нічну зміну
◈ 10–12 годин за зміну
◈ До 250–300 год/місяць
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Розпаковка фруктів (полуниця, малина)
◈ Викладання на тацки
◈ Укладання на стелажі для заморозки
◈ Пакування готової продукції
◈ Викладка на палети
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається вартість 500 зл/місяць
◈ При 250 год — знижка 50%
◈ При 280 год — безкоштовно
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людей;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ До роботи ~35 хв пішки
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Робота при температурі близько -2°C
◈ Комплексні обіди — 8 зл
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ Wężerów (20 км від Кракова, Польща)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 609
