Фрілансер - Хейстінгс
Зарплата 3000-5000 $ - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Работа связана с этапами ИИ-алгоритма: вы выполняете назначенную последовательность и записываете результат проверки. Условия оформляются официально, на стажировке выплаты проходят еженедельно. Отклик возможен без резюме; бесплатный ввод в работу рассчитан на срок до двух недель. Запросите интервью и уточните дату начала.

Telegram-контакт HR: @Froloow_Matvey — Матвей
Попросите рассказать, как усложняется участок. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.

▌ Что вы будете делать

• Открывать исходный результат модели и нужный рабочий порядок.
• Последовательно применять критерии к назначенному блоку.
• Оформлять найденное отклонение и полный итог своего этапа.
• Координировать передачу результата ответственному участнику.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кто хочет расти за счёт уверенного освоения одной роли.
• Тем, кто замечает несоответствия и может описать их кратко.
• Тем, кто готов брать больше ответственности только после практики.

▌ Чему научим и как

• Освоение рабочего порядка проходит бесплатно и длится до двух недель.
• Учебные задания покажут переход от отдельного шага к завершённому блоку.
• Персональный наставник проверит ранние результаты и пояснит обратную связь.

▌ Условия

• Все действия выполняются из дома, рабочие часы выбираются гибко.
• Оплачиваемый этап начинается в первый день стажировки, расчёт — раз в неделю.
• За вводные материалы платить не нужно; учебный период не оплачивается.
• Рабочие договорённости закрепляются официально.
• Решение сообщается в день интервью; остальные параметры согласуются с HR.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — проходить отдельные шаги по готовому порядку.
• Дальше — самостоятельно разбирать отклонения своего этапа.
• Потом — отвечать за завершённый блок и подключаться к новым процессам.

▌ Чего здесь не будет

• Бессрочного курса без перехода к рабочему этапу.
• Поиска клиентов, коммерческих переговоров и телефонных продаж.
• Сборов за оформление или стажировочной работы без оплаты.
• Изменения решений по сделкам — это ответственность профильных сотрудников.

▌ Как проходит отбор

01. Связываетесь с рекрутером и выбираете время интервью.

02. Обсуждаете текущие навыки, подходящий участок и условия.

03. В день встречи узнаёте решение и определяете дальнейший маршрут.

Напишите HR в Telegram: Матвей — @Froloow_Matvey. Обсудите изменение задач по мере адаптации.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.