Требуется работники производство по изготовлению печенья в Бельгию
- 3700 €
- Бельгія (Брюссель)
- 21-06-2022
Требуется работники производство по изготовлению печенья в Бельгию
Прямой работодатель!!!
Предприятие DIDES - изготовитель, созданное в 1996, и работающее в секторе галеты, печенье, бисквит, солёный пирог, и песочные пирожные. Местоположение Lille, Бельгия.
УСЛОВИЯ:
Шестидневная рабочая неделя
рабочий день от 8-10 часов в среднем
з/п 2800-3400 евро в месяц выплаты 2 раза в месяц
Контракт 12 месяцев+продление
ТРЕБОВАНИЯ:
Сейчас нужны мужчины, женщины и семейные пары .
Работа на линии производства ,упаковка.
Работа физически не тяжелая, современное оборудование, не требует дополнительных навыков и знания языка.
МЫ ПРЕДЛАНГАЕМ
● стабильный доход;
● гарантии в получении документов в указанный срок;
●рабочий страховой медицинский полис;
● личный менеджер период работы
Мужчины женщины и семейные пары
- возрастом до 50 лет
- с опытом работы или без опыта
- физически здоровы
- без вредных привычек
- Комфортные условия проживания со всеми удобствами(бесплатно)
- Отдельное жильё для семейных пар(по мере освобождения)
- Работодатель предоставляет спец.одежду, главное чтобы было стремление и желание работать.
- Если есть желание и ответственность подготовим полный пакет документов для приезда и работы
- ПРОСЬБА С ПОЛЬСКИМИ ВИЗАМИ И ДРУГИХ СТРАН НЕ БЕСПОКОИТЬ.
- ГРАЖДАНЕ УКРАИНЫ ЧЕРЕЗ БИРЖУ ТРУДА
- ГРАЖДАНЕ ЕС ТРУДОУСТРОЙСТВО ЧЕРЕЗ БИРЖУ ТРУДА
- КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ +32499351632 (ЕСТЬ VIBER) ИЛИ ЭЛЕКТРОННЫЙ АДРЕС jobdidessbe@gmail.com
- ПРОСЬБА ОБРАЩАТЬСЯ СРАЗУ НА ЭЛЕКТРОННЫЙ АДРЕС!!!-ВОЗРАСТ ГРАЖДАНСТВО ГДЕ ПРОЖИВАЕТЕ!!!
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 10.2K





