Португалия! Стройка
Город Серпа
Работа 6 дней в неделю. 10 часовой рабочий график, с 8:00 до 17.00 Час даётся на обед. Суботта рабочая.
Проживание 90 евро в месяц. Условия жилья очень хорошие.
По 4 человека в комнате. Рабочую одежду выдают (но с собой нужно иметь штаны и футболку под низ).
Специалистам зарплата 1.500 евро ставка.
Требуются опалубщики, каменщики, бетонщики, плиточники, арматурщики и другие.
Для оформления переводим первую страницу внутреннего паспорта и прописку.
Берутся на работу граждани разных стран. Как проходит легализация? Едем по биометрическому паспорту, по приезду селят, делают контрибуенте ( индификационный номер Португалии), оформляют европейский счёт, заключают контракт сроком на 1 год (если вы хотите приехать на 3 месяца, уехать обратно, то контракт на 3 месяца).
Дожидаются первой зарплаты, потом составляются специальные документы, о том что вы легально работаете в Португалии, работодатель платит налоги за вас тоже. Делается страховое обеспечение. В посольстве делается апостиль, за это взымается 25 евро.
И спустя примерно 2 месяца вас подают на резиденцию, она выдается на 2 года. Ждать резиденцию нужно от 8 до 12 месяцев. Всё это время выезжать из Португалии нельзя! Выгонять вас тоже никто не будет, даже когда закончится биометрический паспорт. Но уже спустя полгода вы можете взять отпуск и отдохнуть находясь в этой стране. А через 12 месяцев вы получаете отпуск на 22 дня и 13 зарплату, если к этому моменту вы получите резиденцию, то можно ехать отдыхать домой. С резиденцией можно путешествовать по всем странам Евросоюза, и даже по странам Америки.
Когда заканчивается годовой контракт вы можете продлить его.
Всі вакансії від "Light" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.