Працівник в супермаркеті Biedronka
- 28400-35000 грн.
- Польща (Свебодзін)
- 09-11-2022
Працівник в супермаркеті Biedronka
Biedronka — мережа супермаркетів. Це найбільша мережа дисконтних магазинів у Польщі.
Коротко про основне
- Заробітна плата 16,15 зл/год - 16,96 зл/год
- В середньому 3390-4200 зл/міс нетто (28400-35000 грн)
- Робота по 8-10 годин в день, від 220 год/міс
- Віза, біо, укр паспорт+Pesel
- Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie
- Місце роботи: Świebodzin
ВИМОГИ
• базове знання польської мови
• Віза, біо, укр паспорт+Pesel
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
• Ставка на викладку товару – 16.15 зл/год нетто
• Ставка на обслуговування фіскальної каси – 16.96 зл/год нетто.
Графік роботи
• На обслуговуванні фіскальної каси, робота у денні зміни.
• Робота на викладення товару в 3 зміни
• Робота від 8 до 10 годин на добу, від 220 годин на місяць
ОБОВ'ЯЗКИ
Обслуговування фіскальної каси
• обслуговування фіскальної каси;
• підтримка у чистоті робочого місця.
Потрібно: Мінімальне знання польської мови.
На викладку товару з гарною фізичною формою
• Розвантаження палети із доставки товару;
• Комплектація замовлень;
• Прийом товару;
• Сортування, фасування;
• Підтримка у чистоті робочого місця.
Проживання безкоштовне
- • працівники живуть в будинках, квартирах;
- • гарні умови, в кімнаті проживає 2-3 людини;
- • є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
- • сімейні пари проживають разом
️ ДОДАТКОВІ УМОВИ
- • Видають в магазині безкоштовний робочий одяг.
- • Температура у магазинах 20-22 градусів тепла.
Місце роботи
Świebodzin
Контактний телефон: +380673353101 Альона (Viber/Telegram)
Ліцензія міністерства соціальної політики України №223 від 15.02.2019 ТОВ «Європа сервіс Україна»
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.5K






