"LG ENERGY" г. Biskupice Podgórne / производство аккумуляторов для автомобилей Tesla, BMW
- 22,50 zł (злотих)
- Польща (Вроцлав)
З житлом
Постійна робота
Без мови
Для чоловіків"LG ENERGY г. Biskupice Podgórne/производство аккумуляторов для автомобилей Tesla, BMW /
умова злецения с большой часовкой
Предприятие - производитель автомобильных аккумуляторов, одно из крупных предприятий автомобильной продукции в Польше.
- Видео с производства: https://youtu.be/3tvCizKrF3M
МЕСТО РАБОТЫ
- Biskupice Podgórne (пригород Вроцлава)
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
- Ставка - 18.00 злотых нетто (БЕЗ Сертификатах резидента UA)
- Ставка - 22.00 злотых нетто (С Сертификатом резидента UA)
- 22,50 zl netto студентам до 26 лет
- 22,50 zl netto работникам до 26 лет (налоговых резидентов Польши)
- 20,34 zl netto работникам от 26 лет (налоговых резидентов Польши)
Бонусы:
- +100 злотых нетто за работу в праздничные дни (Пасха, Рождество)
- +100 / +200 злотых нетто за достижение производственной цели
- +400 злотых нетто возможность получения еженедельных авансов
- +1000 злотых нетто (ежеквартальный бонус на электронную технику)
Одноразовый бонус:
- +500 злотых нетто за отработанный год (365 дней)
- +500 злотых нетто за возвращение с новой визой
ГРАФИК РАБОТЫ
- работа по 12 часов
- I смена 07:00-19:00,
- II смена 19:00-07:00
- 4 дня рабочих 2 выходных (возможность работы в выходные дни)
- Перерыв :
- I перерыв: 15 минут
- II перерыв: 30 минут
- III перерыв: 15 минутт
ОБЯЗАННОСТИ
- - проверка качества компонентов на производстве - визуальный и измерительный контроль
- - подготовка машин и материалов для производства
- - контроль на производственной линии за неисправностями и повреждениями
- - полный контроль готовой продукции (батареи)
ПРОЖИВАНИЕ
Жилье – бесплатно (комнаты на 3-4 человека)
С места проживания до работы: общественный транспорт либо транспорт от завода.
380731524138 (Viber, Telegram, WhatsApp)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 11K
