проєкт - INDYKPOL/ Польша, Olsztyn / Чоловіки, Жінки, Пари
Вік від: 18 до: 55
Заробітня плата: 19.2 злотих нетто.
Національність: Україна, Молдова
Виробник продукції сосисок, ковбас з індички та водночас лідируючий постачальник сирого м'яса на польські ринки збуту. Працівник продукції ( на якому з 4 робочих процесів буде затверджений кандидат - встановлює клієнт вже за фактом прибуття, і того прохання донести до кандидатів інф - цію - що може працювати як і на обробку тушки, так і на упаковці готової продукції, так і на потращенні тушки і т.п.) На кожному етапі різні обов'язки, години роботи та вимоги.
Обов'язки залежать від лінії та функції працівника, але головними є:
1. Потрошення та очищення індички
2. Вирізка нутрощів, відрізання лапок та ший
3. Робота з ножем
4. Робота на лінії
Графік роботи:
Робота по 8-12 годин в залежності від лінії, робота на 2 зміни: І зміна - 6:00 -18:00 ІІ зміна - 18:00 - 6:00
Проживання:
250 злотих. Дві локалізації житла, але скрізь можна дістатися громадським транспортом. Якщо працівник хоче самостійно винаймати квартиру, компенсація буде 300 злотих.
Харчування:
На виробництві всі отримують 2 гарячі обіди (перерва 30 хвилин).
Додаткова інформація:
Аналізи — медицина праці та санкнижка (75 злотих одноразової оплати). Температура на підприємстві - на підприємстві температура залежить від відділу, є відділи десь 20+ градусів, але є і відділи десь 10 градусів. Одяг - робочий одяг видають на заводі.
Всі вакансії від "менеджер підбору вакансій" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.