Маляр на производство обогревателей (М Ж до 50л)
(порошковая и теплая покраска)
приветствуется кандидаты с опытом покраски
Wagner System
Город Оформление: Gdańsk
Город выполнения : Czaple (от центра Gdańska 16 km)
Перед тем как приступить к работе, проверяют на тестах. Маляр: дают распылитель и деталь для покраски – нужно покрасить в 2 слоя.
Обязанности работника:
Покраска деталей обогревателей при помощи пистолета в соответствии со стандартами завода;
Смешивание красок в необходимых пропорциях (этому обучат);
Накладывание слоёв краски на готовое изделие с помощью распылителя;
Составление очерёдности покраски-сушки деталей;
Требования:
Опыт работы с распылителем - обязательно
Мужчины женщины до 50 лет;
Понимание польского языка;
Мануальные способности, работоспособность, ответственность, желание работать ,очень хорошее зрение, добросовестность, умение работать в команде, целеустремленность, хорошее здоровье, восприимчивость.
Условия :
-Ставка 22 зл \час, для студентов - 23,90 нетто на старт Далее повышении в зависимости от квалификации, возможны премии , ЗП до 5500-6000 нетто/месяц
График: с понедельника по субботу в 3 смены: 6-14, 14-22, 22-6 перерывы 15 мин если 8 ч, если больше дополнительно перерывы.
Возможны переработки, около 200 - 250 часов в месяц;
Раздевалки, кухня, курилка предоставляются заводом. Для работников на должности лидеров выдают рабочие телефоны;
Рабочая одежда: выдаётся заводом.
Жилье: 450 зл в месяц (высчитывают с зарплаты); (20 мин от завода)
Медосмотр: 170 злотых (зависит от должности, высчитывается с зарплаты) ;
По деталям вакансии просьба обращаться в Viber, Telegram или Whatsapp за номером +380955005089
Всі вакансії від "Praca_dla_mężczyzn" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 6.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.