Работа: Уборка.
Город: Warszawa (Варшава).
Оплата труда НЕТТО за час:
Зарплата - 17.00 зл.
Зарплата по заявлению PIT2 - 18 зл.
Зарплата до 26 лет - 18.41 зл.
Зарплата студентов до 26 лет - 22.80 зл.
Зарплата учащихся полициальных школ до 26 лет - 22.80 зл.
Есть возможность получать авансы.
Требуются: Мужчины.
Обязанности:
Работа в торговом центре. Уборка коридоров: собирать мусор, протирать входные стеклянные двери, поручни эскалаторов, стены, столики, подметать, мыть пол. Уборка офисных помещений, служебных помещений: пылесосить, выносить мусор, мыть посуду. Уборка общественных туалетов. Все это делает не 1 человек и не сразу. На объекте есть инспектор, который обучает и распределяет обязанности.
Работа для мужчины заключается в уборке окружающей территории торгового центра, уборке автомобильной парковки, моющей машиной мыть коридоры торгового центра.
Жильё:
Можем предоставить хостел частично платный с зарплаты - 20 злотых за сутки. До работы 10-15 минут общественным транспортом. Доезд за свой счёт. Комнаты по 4-6 человек.
Режим работы:
Смены дневные . Смены начинаются с 05:30 до 13:30 и с 5:30 до 21:30 день через день . Суммарно в месяц по 300 и более часов
Дополнительно: Санитарная книга не требуется. Черная закрытая обувь, типу балетки, черные штаны — не лосины, белая рубашка без рукавов(на первый раз может быть футболка). Выдают жилетку.
Общая информация:
Нужен коммуникативный польский язык. Можем трудоустроить по коротким документам, но с обязательной подачей на карту побыту.
Приветствуется умение ездить на моющей машине.
Всі вакансії від "AVending" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 5K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.