Клининговый работник в The Westin Georgetown
2 підписники
Без досвіду
З житлом
Постійна робота
Без мови
Робоча візаThe Westin Georgetown - это роскошный отель с 267 номерами, который находится в историческом районе Джорджтаун в Вашингтоне. Отель предлагает высококлассное обслуживание и множество удобств, включая фитнес-центр, ресторан, бизнес-центр и бесплатный Wi-Fi. The Westin Georgetown является частью международной сети отелей Starwood Hotels and Resorts Worldwide, Inc.
Местоположение: The Westin Georgetown находится в историческом районе Джорджтаун в Вашингтоне, рядом с множеством музеев, ресторанов и магазинов.
График работы: полный рабочий день, график сменный, включая выходные и праздники.
Заработная плата: около $15-20 в час. В месяц ЗП составляет 4600$.
Обязанности:
- Очистка номеров отеля, включая смену постельного белья, полотенец, уборка ванной комнаты, пылесос и уборка пыли
- Уборка общественных зон отеля, включая холлы, лобби, рестораны, залы для проведения мероприятий и фитнес-центры
- Поддержание чистоты и порядка в хранилищах, помещениях для уборочного инвентаря и других помещениях отеля
- Соблюдение стандартов чистоты и гигиены в соответствии с правилами отеля и требованиями США
Требования к вакансии:
- Опыт работы в клининговой сфере приветствуется, но не является обязательным
- Способность работать в команде и выполнять задачи в соответствии со сроками
- Высокая работоспособность и умение работать в условиях, требующих физических усилий.
Помощь с трудоустройством, подготовка документов, консультация на всех этапах! За дополнительной информацией обращайтесь в WhatsApp +1 (234) 306‑6941 Ольга Шаповалова.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
