Працівник виробництва
- 3500-5300 zł (злотих)
- Польща (Нижньосілезьке воєводство)
- 17-11-2023
Графік роботи:
Понеділок - п'ятниця 1 зміна: 06:00-14:00 2 зміна: 14:00-22:00 3 зміна: 22:00-06:00
- 2/3 години понаднормової роботи. Можливість працювати 8, 10, 12 годин.
При працевлаштуванні осіб на ZUS з України чи Молдови, а також тих з Білорусі, які мають CR, зарплата складає 20,18 злотих/год нетто.
Квартира: платно 250 злотих (незалежно від кількості днів проживання, цілий місяць чи 1 день).
Кімнати на 3-4 особи. За самостійну оренду квартири надається дотація 300 злотих нетто до зарплати.
Є плата за робочий автобус. З дому на роботу фірмовим автобусом - вартість 100 злотих, незалежно від кількості поїздок (цілий місяць чи 1 день).
Можливість працювати в наступних цехах:
- Робота в "металургійному" цеху:
- Виготовлення деталей каркасів автомобільних сидінь на пресах.
- З'єднувальні частини каркасів сидінь машини.
- Фарбування деталей.
- Контроль якості деталей.
- Робота в "складальному" цеху:
- Робота стоячи на лінії складання та складання сидінь.
- Після проходження інструктажу з охорони праці, працівники проходять інструктаж на робочому місці.
- Робота в «швейному» цеху (працюють тільки жінки):
- Пошив автомобільного чохла за інструкцією.
- Підготовка швейних матеріалів.
- Підготовка ниток в швейній машині.
- Робота в положенні стоячи.
У цеху (надається) питна вода в необмежених кількостях та безкоштовно. Після інструктажу з охорони праці співробітники проходять навчання на робочому місці. Вони тренуються три дні на окремих робочих ділянках поруч із машинами чи на лінії. Потім вони працюють самостійно.
Звертайтеся в WhatsApp, Telegram, Viber за номером - +380956069550 (Артем)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.9K






