Склад брендового одягу та декоративних речей для дому LPP**
LPP - польська компанія, що спеціалізується на роздрібній торгівлі одягом, займається дизайном, виробництвом та розповсюдженням одягу. У своєму портфоліо компанія має п’ять брендів: Reserved, House, Cropp, Mohito та Sinsay.
*Легка робота у теплому складі одягу, не потребує досвіду та знань!
**КОРОТКО ПРО ГОЛОВНЕ**
Заробітна плата 22.00-27.50 зл/год нетто;
4800-8000 зл/міс; 46 000-77 000 грн; 1230-2050$;
Робота по 10-12 годин на день;
Для жінок, чоловіків та пар до 50 років;
Біометричний або "укр. паспорт + Pesel";
Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
Проживання 400 зл;
Rzeszów (160 км від Львова).
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата:
4800-8000 зл/міс; 46 000-77 000 грн; 1230-2050$;
22.00 зл нетто/год - ставка;
+1 зл нетто/год, при відпрацюванні понад 275 годин, при відпрацюванні понад 275 годин
+ 1 зл нетто/год, якщо вам до 26 років;
1 зл нетто/год, якщо у вас своє житло;
27.70 зл нетто/год - ставка від 18 до 26 років (уточнювати);
до 4 зл нетто/год - премії від підприємства в залежності від виконання норм (від 50 до 1000 злотих на місяць).
Є аванс після відпрацьованого тижня.
**ОБОВ’ЯЗКИ**
Комплектація та підготовка замовлень до відправлення в магазини - робота зі сканером;
Пакування в коробки готових замовлень, сортування за розмірами;
Контроль якості (перевірка речей на наявність браку);
Розпаковування товару при отриманні; Розпаковування товару при отриманні;
Зняття кліпсів з одягу.
*В залежності від процесу, потрібно багато ходити, до 15 км за зміну. Процеси змінюють в залежності від потреб на складі.
**МІСЦЕ РОБОТИ**
Rzeszów (160 км від Львова);
Всі вакансії від "Personal Work Євгеній" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 9.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.