Работник предприятия
- 25 zł (злотых)
- Польша (Вроцлав)
- 29-05-2024
141/5№.🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱
‼️Новая вакансия ‼️
🇵🇱 Польша (WENDRE SUPPORT)(ul. aleja Milenijna 2, 66-470 Kostrzyn nad Odrą)
👥 Работник:Работник предприятия
💵 Зарплата:25 нетто/час. Ставка для молодежи до 26 лет- 27.70нетто/час
📆 График:5 дней в неделю, по 8-10-12 часов, в 3 смены (6-14-22-6). Можно работать 10-12часов, и в субботу
🏫 Жилье:Предоставляется бесплатно - доплата за комуналку 350 зл нетто.
👕 Спецодежда:Рабочая одежда предоставляется бесплатно, но первые несколько дней нужно работать в своей одежде и обуви. Предоставляют футболку, штаны и комфортные рабочие ботинки.
🚗 Транспорт:до работы - 2- 4 км. Транспорт не предоставляется. Можно приобрести велосипед, в таком случае до работы - до 10минут.
📍Для кого:Пол - Мужчины, Женщины, пары
Возраст - до 29 лет
Знание языка: Без знания
Необходимые документы: Польская виза, карта побыта, биометрия
Опыт работы:Без опыта.
📋 Обязанности:Цех производства подушек. Необходимо подставить заготовку подушки под машину которая заполняет её пухом. Спресовать подушку и передать на пошив. Автоматическое шитье на машинках сидя. Упаковка в целофан и размещение в коробках по 9-11 штук.
Это всё одна линия с работниками, которые могут получить премии.
Цех производства одеял. Машина автоматически наполняет заготовки под одеяла пухом. Работник берёт уже наполненное одеяло и упаковывает в целофан. Далее помещает в коробки, до 7ми одеял и ставит на палету.
Вес подушки макс 1кг, вес коробки 5-7кг. Вес одеяла 1.5кг, вес коробки 10-12кг. Работа не сложная, но требует быстроты. Работа стоя, кроме шитья.
📲+380979804737 Анна
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 325
