Пакування постільної білизни і домашнього декору склад DHL
- 33000 Kč (Чешские кроны)
- Чехия (Острава)
Без опытаРобота на складі з товаром марки Tchibo (включає такі групи товарів як одяг, постільні речі, товари для дому).
🤝 Офіційне працевлаштування за договором;
◈ можливе поселення з дітьми
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Ставка базова брутто 153 Kč/година + 0-21 Kč бонус
Доплати:
◈ нічна зміна 10%
◈ вихідні 10%;
◈ понаднормові 25% у робочі дні;
◈ у вихідні 40%;
◈ за роботу у свята 100%;
Аванси щотижня від 1000 до 2000 крон.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Робота в 3 зміни по 8 год/день:
6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00.
◈ Нічна зміна перший день починається в неділю о 22:00, останній день у четвер з 22:00 до п'ятниці 6:00 ранку.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ підготовка, пакування та маркування замовлень;
◈ робота з ручним сканером/комплектація товару;
◈ робота на прийомі, відправленні, розвантаженні, упаковці та перепакуванні посилок;
◈ транспортування по складу, зняття та укладання на транспортувальну стрічку.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ оплата за дитину уточнюється окремо;
◈ по 2-3 особи в кімнаті;
◈ ПАРИ ЖИВУТЬ ОКРЕМО;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Доїзд: кандидати до роботи доїжджають самостійно, та оплачують дорогу самостійно.
◈ Харчування: 1 щоденне повністю оплачене гаряче харчування.
◈ Робоче взуття та одяг надається безкоштовно.
Для більше детальної інформації телефонуйте:
+38073 333 83 92 (Viber,telegram) Аня
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
