СКЛАД БРЕНДОВОГО ОДЯГУ
Запрошуємо на роботу: чоловіків, жінок, пари віком до 45 років.
Місто праці: Bydgoszcz (Бидгощ). Оформлення у Бидгощі.
Зарплата: 22,05 зл. / год нетто, студентам - 28,10 зл. / год нетто.
При 94% відвідуваності: 23,05 зл. / год нетто, студентам - 29,10 зл. / год нетто.
Премії від виконання норм:
- 95-100% - до ставки 0,50 зл. / нетто +премії за згодою керівника;
- 101-115% - до ставки 0,70 зл. / нетто +премії за згодою керівника;;
- 116% - до ставки 1,00 зл. / нетто +премії за згодою керівника.
Графік роботи: зміна 10 годин, при великих замовленнях працюють 12 годин, 6 днів / тиждень (субота вихідний). При менших замовленнях - 8 годин, 5 днів / тиждень (субота і неділя вихідні). Від серпня буде графік 6 днів / тиждень по 12 годин та 1 вихідний.
Графік (12 годин): Пн - Сб. Позмінно:
- I зміна: 06:00 - 18:00;
- ІІ зміна: 18:00 - 06:00.
Перерви 2: одна - 15 хв, друга - 30 хв.
Графік (10 годин): Пн - Сб. Позмінно:
- I зміна: 06:00 - 16:00;
- ІІ зміна: 16:00 - 02:00.
Перерви: одна -30 хв.
Графік (8 годин): Пн - Сб. Позмінно:
- I зміна: 06:00 - 14:00;
- ІІ зміна: 14:00 - 22:00.
Перерви: одна -15 хв.
Середнє напрацювання на місяць - 180-230 годин.
Проживання: щомісячна вартість – від 500,00 зл. (вираховується із заробітної плати), для студентів – 700,00 злотих. Хостел, будинок, по 3 осіб у кімнаті. Прохання брати свою постільну білизну.
Доплата за своє житло: 230,00 зл. за повний відпрацьований місяць. Студентам доплата за своє житло не передбачена.
Обов’язки:
- сортування та пакування одягу;
- зняття магнітних кліпс;
- сортування одягу після повернення;
- робота зі сканером та комп'ютером після навчання;
- контроль якості.
Вимоги:
- гарні мануальні навички;
- можна без досвіду та знання мови.
Додаткова інформація:
- робочий одяг і взуття видають безкоштовно, за умови відпрацювання менше 3 місяців 150,00 злотих вираховують із зарплати, можливо працювати в своєму одязі;
- медогляд 180,00 злотих (вираховується із зарплати).
- доїзд фірмовим автобусом 100,00 зл. / місяць.
На підприємстві заборонено:
- на робочу халу заносити тютюнові вироби;
- приходити на роботу в речах бренду SINSAY;
- розпущене волосся;
- куріння тільки в курилці під час перерв.
Тип працевлаштування: робота лише офіційна. З працівником підписується договір.
Вид трудового договору: Umowa zlecenia.
показы: 369
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.