Работник в кондитерскую «Smetanova Cukrarna
- 45000 Kč (Чешские кроны)
- Чехия (Прага)
m2 подписчикаРаботник в кондитерскую «Smetanova Cukrarna
Smetanova Cukrarna занимается выпечкой кондитерских изделий, багетов, приготовление полуфабрикатов. Большая часть производства сосредоточена именно на изготовлении сладостей! Трубочки, торты, пирожные, кремы.
**КРАТКО ОБ ОСНОВНОМ**
💵 Заработная плата 165 крон/час;
💰 43200-48000 крон/мес нетто;
📈 Работа по 8-10-12 ч/день;
📜 Чистое био, чешская виза;
🤝 Официальное трудоустройство по договору;
📍м. Прага,
💳 **ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА**
◈ Средняя заработная плата:
43200-48000 крон/мес нетто;
◈ 165 крон/час - ставка.
Аванс предоставляется по предварительной договоренности с координатором.
📈 **ГРАФИК РАБОТЫ**
◈ Работа по 8-10-12 часов;
◈ Смены дневные и ночные: с 6:00 утренняя; с 20:00 вечерняя;
◈ 6 дней в неделю (выходной - суббота);
◈ В месяц до 320 часов.
📜 **ОБЯЗАННОСТИ**
◈ Абсолютно новое производство, хорошие условия труда;
◈ Суть работы:
1 просес - на нарезанные багеты выкладывается начинка и украшается зеленью;
2 процесс - сборка багетов в коробки, эстетическое оформление заказов;
3 процесс - выкладывание сладкой начинки и кремов на пирожные.
🏠 **ПРОЖИВАНИЕ**
◈ предоставляется работодателем бесплатно
◈ если кандидат имеет собственное жилье, компенсация составляет - 6000 крон;
◈ работники живут в хостелах, домах, квартирах;
хорошие условия, в комнате проживает 2-3 человека;
◈ есть все необходимое для жизни и отдыха, WI-FI, холодильник;
📍 **МЕСТО РАБОТЫ**
◈ м. Прага (Чехия).
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
