Робота барменом в 5-ти зірковому готелі
- 1500 $ / час
- Греция (Родос)
**Робота барменом, рецепціоністом, кухарем, офіціантом в готелі в Греції**
Запрошуємо для роботи на 2024 сезон в Грецію.
Робота в одному з 140 готелів в Греції (розташування на острівній частині).
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ конкурентна зарплата від 1000 євро/міс нетто + бонуси за дод. години + 5.40 євро;
◈ з/п залежить від досвіду та кваліфікації , знання мови (обговорюється на співбесіді);
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ позмінно, по 8 годин;
◈ 6 днів на тиждень (1 день вихідний).
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
☑️Прийом та обслуговування гостей;
☑️Розміщення замовлень та контроль якості їжі та напоїв;
☑️Забезпечення якісного сервісу для гостей;
☑️Виконання інших обов’язків, пов’язаних з роботою офіціанта.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ безкоштовно надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в готелях;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 2-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ надається трансфер Київ-Афіни, ціна 5500 грн, компенсація проїзду по закінченню контракту;
◈ харчування безкоштовне;
◈ бонус в кінці контракту (може бути як половина місячної зарплати. Залежить від періоду відпрацьованого періоду);
◈ повне медичне страхування, пенсійні допомоги;
◈ по приїзду кандидатів зустрічають і за 1-2 дні зроблять оформлення документів, банківської карти і тоді розвозять по місцях роботи/проживання. На місці всіма деталями буде займатись місцевий менеджер зі знанням української мови;
◈ робочий одяг потрібно брати власний, взуття на всіх позиціях закрите:
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
