Локация: Daegu (대구), Южная Корея
Тип занятости: Полная занятость / Вахта / Подработка
График: Дневные и ночные смены, 5–6 дней в неделю
🏢 О компании:
Coupang — одна из крупнейших e-commerce платформ в Корее, известная своей логистикой "доставка в день заказа". Склады (Fulfillment Centers) работают 24/7, принимают, сортируют и отправляют миллионы товаров ежедневно.
📋 Обязанности:
📥 Приём и сканирование товаров на складе
📦 Упаковка и сортировка заказов по накладным
🏷️ Маркировка посылок и стикеровка
🚚 Подготовка посылок к отправке (размещение по маршрутам)
📊 Работа с ручным сканером (PDA)
🚮 Контроль качества товара, отсев повреждённых упаковок
🧹 Поддержание чистоты на рабочем месте
💰 Зарплата:
Дневная смена: от 20 000 – 21 000 вон/час
Ночная смена (22:00 – 06:00): от23 000 – 24 000 вон/час
Ежемесячно можно зарабатывать: 4.2 – 4.8 млн вон (в зависимости от смен и переработок)
Платят 2 раза в месяц (аванс + расчёт)
🏠 Условия:
🏘️ Жильё предоставляется (общежитие 2–4 чел. в комнате, базовая мебель, отопление)
🍱 Питание: Бесплатный обед и ужин / столовая на территории
🧥 Рабочая форма: предоставляется
🚌 Трансфер до склада: автобус от ближайшего метро или общежития
📆 Возможность подработки в выходные за повышенную ставку
✅ Требования:
Без знания языка (но приветствуется базовый корейский или английский)
Без опыта — обучение на месте
Готовность к физической работе (на ногах, в движении)
Возраст: от 20 до 45 лет
Трудолюбие, аккуратность, пунктуальность
📍 Адрес склада:
Менеджер по трудоустройству
Алёна Казанцева
+447549561199 Telegram\WhatsApp
Все вакансии от "INTERNATIONAL WORK PARTNERSHIP" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.8K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.