м. Вроцлав (р-н Oporów)
Чоловіки
Стабільна робота
УМОВИ:
◾️ 24 зл/нетто - для працівника на продукції (при підписанні PIT-2)
◾️ 22.36 зл/нетто - для працівника на продукції (без підписання PIT-2)
◾️ студенти отримують 31.40 зл/нетто
◾️ + премії за відвідуваність та якісну роботу 500-1500 зл/місяць брутто
◾️ середня зарплата 4000-5000 зл/нетто в місяць
◾️ середня кількість годин - 168-180 на місяць
◾️ графік роботи залежить від відділу:
- 3 зміни по 8 годин (06:00-14:00/ 14:00-22:00/ 22:00-06:00). Субота та неділя вихідні.
- 2 зміни по 12 годин (06:00-18:00/18:00-06:00). Вихідні можуть бути серед тижня.
◾️ перерва 15-20 хвилин
◾️ житло - не надається
◾️ робочий одяг- надається безкоштовно (взуття, футболка, штани, кофта, рукавички, захисні окуляри).
ОБОВ’ЯЗКИ:
◾️ обслуговування виробничих машин
◾️ підготовка та завантаження компонентів в машину
◾️ контроль якості готових виробів
◾️ пакування та фасування готових металевих компонентів в контейнери
◾️ керування логістичним потягом (при наявності прав кат.Б)
◾️ прибирання робочого місця
Під час роботи процеси роботи можуть змінюватись. Робота в спокійному темпі.
ВИМОГИ:
◾️ медкомісія - 250 злотих (з вирахуванням із ЗП).
◾️ вимагається досвід роботи на продукції та польська мова на комунікативному рівні.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ:
◾️ доїзд до роботи громадським транспортом (компенсуємо)
◾️ перед виходом на роботу проводиться екскурсія по підприємству
◾️ щомісяця на ID-картку працівника начисляється 30 злотих (на покупки їжі/напоїв в автоматах). Також щомісяця начисляється кожному працівнику 130 злотих на покупку обідів (в додактку Lunching). Їжу привозить кейтерінгова компанія
◾️ щочетверга підприємство пригощає фруктами
◾️ на підприємстві присутній шум та незначний запах, дають беруші
◾️ на робочому місці не можна користуватись телефоном
◾️ декілька раз на рік (взимку та влітку) підприємство влаштовує корпоративи для працівників, дарують подарунки
◾️ є можливість перейти працювати на пряму
◾️ приїзд на оформлення в м.Вроцлав.
Все вакансии от "MaximJobVoyage7" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.7K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.