Робота на фабриці преміального домашнього текстилю — для Українців! ARNEM
- 3000 нето € / в месяц
- Нидерланды (Арнем)
- 4 часа назад
Агенція PAGEWORK надає послуги оформлення з виготовлення документації, та прямого працевлаштування з роботодавцем для громадянинів України!
📩 Консультація онлайн для підбору вакансії:
Головний Рекрутер: Віталій Шевченко
Телефон для консультацій \ для підбору вакансій: +48 732 144 772 - ( WhatsApp )
Офіційний веб-сайт: PAGE-PERSONAL.org
==========================
🏢 Про місце роботи Фабрика текстилю (Arnhem): Ваше робоче місце — це тепле, сухе, дуже чисте та тихе виробництво. Ви працюватимете з приємними на дотик, легкими матеріалами. Укладання договору відбувається безпосередньо з компанією-роботодавцем, що є абсолютною гарантією вашої захищеності, стабільності та дотримання всіх норм європейського трудового права.
==========================
🛠 Ваші щоденні завдання (Відділ пакування готової продукції) На цій фабриці відкритий набір виключно у відділ пакування. Робота фізично не важка, дуже спокійна і виконується повністю руками.
- Перевірка якості: Ви приймаєте з лінії готові текстильні вироби (пухнасті подушки, теплі ковдри, стильні покривала). Ваше завдання — оглянути річ, щоб переконатися, що на тканині немає плям, а всі шви рівні і без ниток, що стирчать.
- Правильне складання: Акуратно та дбайливо скласти об'ємні ковдри або пледи так, щоб вони мали ідеальний і привабливий вигляд для покупців у магазині.
- Процес пакування: Розміщення виробів у спеціальні прозорі силіконові сумки на блискавці. Для подушок може використовуватися легке вакуумне пакування (ви просто кладете подушку в пакет, а спеціальний апарат безпечно відкачує повітря, щоб вона займала менше місця).
- Маркування товарів: На готові сумки ви рівно наклеюєте красиві інформаційні етикетки (де вказано розмір, штрих-код та склад тканини). Після цього запаковані вироби складаються у великі ящики для логістики.
==========================
📅 Як ви будете працювати (Графік)
- Робочі дні: Понеділок – П'ятниця (якщо є великі замовлення, можливі виходи в суботу за вашим бажанням).
- Вибір годин (графік ви обираєте самостійно):
- Варіант 1: по 8-9 годин щодня, 6 робочих днів на тиждень.
- Варіант 2: по 10 годин щодня, 5 робочих днів на тиждень.
- Суботні зміни: Робота у суботу оплачується додатково за спеціальною бонусною системою!
- Стабільні зміни (роботодавець закріплює вас за однією):
- Ранкова зміна: старт о 06:00.
- Денна зміна: старт о 14:00.
- Відпочинок: Протягом зміни у вас будуть оплачувані перерви, які можна провести у зручних кімнатах для відпочинку з гарячими напоями.
==========================
💰 Фінансові умови та система винагород Компанія гарантує своєчасні та прозорі виплати:
- Оплата за годину: Ваша чиста ставка складає 14,75 євро (нетто) за кожну робочу годину. Заробітна плата перераховується на вашу банківську картку (також є можливість брати готівкові аванси).
- Загальний дохід за місяць: Щомісяця ви отримуватимете від 2700 (гарантований мінімум) до 3000 євро чистими на руки. Фінальна сума залежить від того, який графік ви обрали.
- Бонусна частина: За швидке та дуже акуратне пакування текстилю без пошкодження упаковок працівники щомісяця отримують фінансові премії.
- Вимоги до віку: Розглядаємо кандидатів віком від 18 до 55 років.
==========================
🏠 Проживання та безкоштовний доїзд Роботодавець створює всі умови для вашого повноцінного життя після роботи:
- Де ви житимете: Працівникам надаються місця у комфортабельних сучасних котеджах (лише по 2 людини в кімнаті). Житло забезпечене швидким Wi-Fi, зручною кухнею та всією побутовою технікою (пральні машини, холодильники).
- Для сімейних пар: Пари завжди гарантовано отримують окрему приватну кімнату для проживання.
- Вартість: Оренда житла складає 165 євро за 15 днів (оплата не вимагається наперед, вона автоматично вираховується з вашої зарплати).
- Дорога на роботу: Щоденний трансфер від вашого будинку до фабрики і назад забезпечується безкоштовним корпоративним автобусом компанії.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 37.9K






