💼 **Вакансія: HR-рекрутер / спеціаліст з підбору персоналу (віддалено)**
Вітаємо, шановні кандидати! 🌟 Запрошуємо вас до нашої команди на позицію HR-рекрутера в рамках активного розширення проєкту. Ця робота відмінно підійде для комунікабельних, відповідальних і цілеспрямованих людей, які хочуть розвиватися у сфері підбору персоналу, ефективно працювати з людьми та безпосередньо впливати на рівень власного доходу через особисту активність і досягнуті результати. Вся діяльність виконується повністю дистанційно — для роботи потрібні лише стабільний інтернет та комп'ютер 🌐. Ми пропонуємо повністю віддалений формат роботи, безкоштовне навчання та супровід, підтримку наставників, прозору систему оцінки результатів, можливість професійного та фінансового зростання, а також стабільні та своєчасні виплати.
**📋 Основні обов'язки на позиції:**
• активний пошук кандидатів на відкриті вакансії компанії з використанням різних онлайн-платформ та каналів комунікації;
• розміщення та своєчасне оновлення оголошень на онлайн-платформах для забезпечення постійного потоку кандидатів;
• первинна комунікація з кандидатами, надання повної інформації та кваліфіковані консультації щодо умов співпраці;
• оцінка зацікавленості кандидатів, їхньої відповідності базовим вимогам та передача на наступні етапи відбору;
• ведення структурованої бази контактів кандидатів та підготовка регулярної звітності про результати роботи;
• повне супроводження кандидатів на всіх етапах — від першого контакту до моменту успішного працевлаштування.
**💰 Система оплати праці (залежить від кількості успішно залучених кандидатів):**
🔹 до 14 успішно залучених кандидатів — 420 доларів США;
🔹 15–19 кандидатів — 620 доларів США;
🔹 від 20 кандидатів — 1050 доларів США.
**🎁 Додаткові бонуси та система мотивації:**
✔️ 50 доларів за кожного кандидата, який успішно проходить випробувальний період і закріплюється в компанії;
✔️ щомісячна премія в розмірі 100 доларів для найрезультативнішого рекрутера команди за підсумками періоду.
**📈 Потенційний дохід:**
При високій ефективності, активній роботі та стабільних результатах загальний щомісячний дохід може перевищувати 2000 доларів завдяки поєднанню фіксованої частини та бонусної системи мотивації.
**🕒 Графік роботи:**
• 5 робочих днів на тиждень + одна додаткова робоча субота;
• робочі години: 10:00–19:00 (за часом Молдови).
**💻 Ми пропонуємо своїм співробітникам:**
✅ повністю віддалений формат роботи без необхідності відвідувати офіс;
✅ безкоштовне навчання та повний супровід на старті для швидкого входження в процеси;
✅ підтримку досвідчених наставників на всіх етапах адаптації та роботи;
✅ прозору та зрозумілу систему оцінки результатів із чіткими критеріями;
✅ реальні можливості професійного та фінансового зростання всередині проєкту;
✅ стабільні та своєчасні виплати без затримок.
🌟 Ми шукаємо мотивованих, відповідальних і орієнтованих на результат людей, готових розвиватися у сфері рекрутингу, працювати в стабільній структурованій системі та досягати високих результатів у команді. Якщо ви готові стати частиною нашої професійної команди та розпочати кар'єру в сфері HR і підбору персоналу, — ми будемо раді бачити вас серед наших співробітників! Приєднуйтеся до успішного проєкту вже сьогодні.
📩 Для отримання детальної інформації та запису на співбесіду звертайтеся до нашого менеджера в Telegram: **@kirilwww**. З задоволенням відповімо на всі ваші запитання та допоможемо з оформленням! 🤝
Все вакансии от "OnlyFansProduction" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 52
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.