Требуется Маляр! .
- 4000 $ / в месяц
- Китай (Гонконг)
9 подписчиков
Без опыта
С проживанием
Постоянная работа
Без языкаИмя менеджера: Елена Фролова
WhatsApp: +447746566776
Telegram +447746566776
🎨 Вакансия: Маляр
📍 Место работы: Китай
Современная строительная компания приглашает на работу маляров для выполнения внутренних и наружных отделочных работ. Предприятие обеспечивает стабильную занятость, комфортные условия труда и официальное оформление.
Обязанности:
- Подготовка поверхностей к окрашиванию.
- Покраска стен, потолков и металлических конструкций.
- Шпатлевание, грунтовка и финишная обработка поверхностей.
- Контроль качества выполненных работ.
- Соблюдение техники безопасности на объекте.
Требования:
- Мужчины и женщины.
- Возраст от 18 до 55 лет.
- Опыт работы приветствуется, но не является обязательным.
- Ответственность и аккуратность.
- Желание работать и развиваться.
Заработная плата:
- От 4 500 до 6 000 USD в месяц.
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Доплаты за переработки и дополнительные смены.
- Премии за качественное выполнение работы.
График работы:
- 5–6 рабочих дней в неделю.
- Смены по 8–10 часов.
- Возможность дополнительных оплачиваемых часов.
Проживание:
- Работодатель предоставляет бесплатное жильё.
- Размещение по 2 человека в комнате.
- Для семейных пар предусмотрены отдельные комнаты.
- Жильё оборудовано всем необходимым для комфортного проживания.
Заинтересовала вакансия? Пишите в личные сообщения!
Имя менеджера: Елена Фролова
WhatsApp: +447746566776
Telegram +447746566776
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 406
