Робота на складі брендового одягу ADIDAS у Амстердамі — офіційно для українців!
- 3000 нето € / в месяц
- Нидерланды (Амстердам)
Агенція APPWORK надає послуги оформлення з виготовлення документації, та прямого працевлаштування з роботодавцем для громадянинів України!
📩 Отримайте консультацію онлайн:
Спеціаліст: Денис Бойко
Телефон для консультацій \ для підбору вакансій: +48 513 290 497 - ( WhatsApp )
Веб-ресурс: APP-AGENCY.org
❖ ==================== ❖
⏱ Робочий графік та перерви на відпочинок
- Дні роботи: Стандартний розклад формується на базі 5-денного робочого тижня (від понеділка до п'ятниці). У період сезонних розпродажів компанія дає змогу виходити на додаткові оплачувані зміни у суботу чи неділю.
- Тривалість: Одна зміна триває 8-9 годин (за умов 6-денного графіка) або повні 10 годин (при 5-денному робочому тижні).
- Тільки денний час: Логістичний хаб функціонує винятково вдень, нічних змін тут немає взагалі. Ранковий вихід стартує о 07:15, денний розпочинається о 14:20.
- Паузи: Впродовж дня обов'язково виділяється час на короткі перерви (для чаю або кави), а також передбачена одна велика пауза для прийому їжі у корпоративній їдальні.
💶 Зарплата та фінансові гарантії
- Чистий тариф: Ваша базова оплата фіксується на рівні 14.52 євро нето за відпрацьовану годину. Оскільки роботодавець самостійно сплачує всі податки, це ваша гарантована сума чистими на руки.
- Оплата за перепрацювання (Overtime): Виходи у вихідні дні або додаткові години понад робочу норму тарифікуються за підвищеним коефіцієнтом (+25% до основної ставки).
- Графік виплат: Зароблені кошти стабільно надходять на вашу банківську картку європейського формату (IBAN) рівно кожні 15 днів.
- Авансування: Відпрацювавши 4 повні зміни, ви отримуєте право подати запит на першу грошову виплату.
- Кандидати: Вакансія актуальна для чоловіків, жінок та сімейних пар. Допустимий віковий діапазон: від 18 до 55 років.
❖ ==================== ❖
🛠 Безпосередні робочі процеси по факту (Два підрозділи на вибір)
Підрозділ відбору та фасування продукції:
- Робота з ручним терміналом (сканером): пошук необхідних товарів (кросівки, спортивні костюми, футболки, рюкзаки) на відповідних складських полицях.
- Деактивація та зняття пластикових захисних магнітів із тканини за допомогою настільного пристрою.
- Дбайливе укладання відібраних позицій у фірмові пакети або оригінальні картонні бокси бренду.
- Закриття сформованих посилок клейкою стрічкою та нанесення логістичних стікерів із даними отримувача для кур'єрської служби.
Підрозділ інспекції скасованих покупок (RMA):
- Детальний огляд екіпірування, від якого відмовились клієнти інтернет-магазинів. Ваша мета — виявити сліди носіння, розірвані шви, зламані блискавки або бруд.
- Очищення придатного текстилю від ворсу чи пилу спеціальним липким роликом, акуратне перескладання речей до фабричного стану.
- Запаковування перевіреного та чистого товару у нові прозорі zip-пакети.
- Друк оновлених штрих-кодів, щоб якісна річ знову була зафіксована у внутрішній системі складу для подальшої реалізації.
❖ ==================== ❖
🏠 Житлові умови та щоденний транспорт
- Розміщення: Персонал заселяють у комфортабельні будинки або квартири європейського стандарту поблизу Амстердама. Проживання суворо по 2 особи у кімнаті.
- Для сімейних пар: Ми на 100% гарантуємо надання окремої приватної спальні (без жодного підселення сторонніх осіб).
- Побутовий комфорт: Житло повністю облаштоване для нормального життя: проведено швидкісний інтернет (Wi-Fi), встановлені сучасні пральні машини, є місткі холодильники та потрібна кухонна техніка.
- Оплата за житло: Вартість фіксована і складає 181 євро за кожні 15 днів. Готівкою розраховуватися не потрібно — ця сума абсолютно непомітно вираховується з вашої зарплати.
- Трансфер: Доїзд від вашого місця проживання до складу і у зворотному напрямку повністю безкоштовний — вас щодня перевозить корпоративний автобус компанії.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 32.8K
Дата создания: 12.07.2026Актуально до: 14.01.2027






