Пакувальник свічок Gibowski
- 7000-9000 zł (злотых) / в месяц
- Польша (Познань)
- 26-08-2026
Без опыта
С проживанием
Постоянная работа
Без языка
Биометрический паспорт
Для мужчин
Для женщин
Для студентов
Компанія Gibowski спеціалізується на виробництві та продажі свічок, лампадок.
📈 Коротко про основне
- Заробітна плата 26.63-34 зл/год нетто;
- 7000-9700 зл/міс; 85 000-118 000 грн; 1920-2660$;
- Робота по 12 год/зміна, 5-6 днів на тиждень;
- Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
- Проживання безкоштовне;
- Września (Вжесня, 53 км Познань).
💳 Заробітна плата
- Середня заробітна плата:
7000-9700 зл/міс; 85 000-118 000 грн; 1920-2660$.
- 26.63 злотих нетто – для всіх кандидатів, які не перевищили поріг заробітку 30000 злотих у 2024 році.
- 34 зл нетто – для студентів віком до 26 років.
⏰ Графік роботи:
- по 12 год/зміни (6-18, 18-6);
- з понеділка по п'ятницю (субота за потребою).
📜 Обов'язки:
- виконання простих виробничих завдань, пов'язаних із упаковкою свічок;
- прийом, розміщення, упаковка та обертання продукції, робота в команді.
🏠 Проживання:
- надається роботодавцем *безкоштовно*;
- оплата лише за комунальні послуги 250 зл/місяць зі зп;
(при відсутності на роботі оплата хостелу складає 25 зл за кожний день відсутності);
- працівники живуть в будинках, квартирах;
- гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
- є все необхідне для життя та відпочинку: WI-FI, холодильник, мікрохвильова піч, пральна машина;
- надаємо транспорт для працівників, які проживають у хостелі у Września.
ℹ️ Додаткові умови
- на перший час працівники повинні мати свій робочий одяг та закрите взуття (через 2-3 тижні видається спецодяг);
- медогляд не потрібен;
- заборонено носити прикраси під час роботи; жінкам заборонено глибокі декольте;
- хостел знаходиться за 6,7 км від заводу; якщо співробітник завершує зміну раніше або запізнюється, транспорт необхідно організувати самостійно.
📍 Місце роботи:
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 959






