Вакансія: Працівник на заводі LG SOLUTION.
Опис вакансії: LG ENERGY SOLUTION - одна зі світових фабрик і найбільша в Європі фабрика з виробництва акумуляторів для електромобілів Audi, BMW, Fiat, Ford, Porsche і Volkswagen, Volvo. Одне з найбільших підприємств у Польщі, де працює понад 10 тис. осіб.
Обов'язки: набираємо кандидатів у цех CELL, де здійснюється кроювання стрічок. Все це роблять мегасучасні машини. Завдання працівника при цьому - змінювати котушки в машині, контролювати якість склеювання машиною окремих частин батареї, спостерігати за параметрами машин за допомогою монітора. Працівникам видають комбінезони та маски, у зв'язку зі стерильністю процесу, а не хімією.
Вимоги:
— біометричний паспорт або робоча віза/карта побиту;
— чоловіки до 45 років;
— можна без досвіду роботи та знання польської мови;
— вміння працювати в колективі, організованість, дисципліна.
Ставка: 25.33 зл. на годину нетто, для молоді до 26 років – 31.40 зл. на годину нетто.
Премії за роботу у святкові дні до 100 зл. Зарплата до 15 числа кожного місяця.
Графік: 4 дні на тиждень і 2 вихідних, по 12 годин, у 2 зміни (07:00-19:00 / 19:00-07:00). По 5-6 днів на тиждень. На місяць 240 і більше годин.
Перерви - 30 хвилин і дві по 15 хвилин.
Додаткова інформація: оформлення: Umowa zlecenia.
На підприємстві є їдальня, де можна придбати чай, каву, можна купити як комплексний обід, так і розігріти свій. Є дофінансування до обідів від заводу на 11 зл. (суму понад кандидат оплачує сам).
Робочий одяг надається безкоштовно, а саме - футболка, комбінезон, маска, шапочка, рукавички, тепла кофта та зручне робоче взуття. Також у працівників є можливість після певного терміну підписати контракт безпосередньо з фірмою LG, що відкриває перспективи зростання та розвитку в найбільшій фірмі в Європі.
Доїзд: надається безкоштовно, фірмовими автобусами LG. Понад 40 зупинок по місту.
Житло: 500 зл. на місяць у м. Вроцлав. Доплата за своє житло – 150 зл. нетто, на картку, якою можна розрахуватися в продуктових магазинах.
Все вакансии от "Work Hunt +" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 32
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.