Повар немецкой, итальянской или австрийской кухни — Мюнхен
Место работы: Мюнхен.
ВАША РАБОТА
Готовить блюда по меню ресторана, выдерживать технологию и стандарты кухни. Самостоятельно подготавливать продукты: мыть, нарезать, обрабатывать и мариновать. Соблюдать санитарные требования и гигиену на каждом этапе.
ОПЛАТА И РЕЖИМ
Оплата на руки: 12,00 € / час, Возможное повышение заработной платы (зависит от опыта).
График: Работа 5 дней в неделю, 2 нефиксированных выходных. Перерыв один час. 8-10 час/день.
ЖИЛЬЁ, ДОРОГА, ОСНАЩЕНИЕ
Стоимость жилья: 200€/месяц. Удержание после отработанного месяца. До 300€/месяц. Квартира с хорошим ремонтом и всеми удобствами. Если большая комната, тогда оплата 300€ с работника. Если меньше – 200€.
Сожителей: 1
Дорога на работу: Не предоставляется. Нет необходимости. Жилье находится в том же здании, что и ресторан.
Спецодежда: Не предоставляется. Нужно иметь свою, удобную для работы (или чёрный, или чёрно-белый цвет).
ОПЫТ И ДОКУМЕНТЫ
Опыт: Поваром немецкой, австрийской или итальянской кухни.
Язык: Обязательно. Английский B1. Или Немецкий В1.
Документы: Карта побыта, Польская виза, ПМЖ ЕС, Паспорт ЕС, Био паспорт + pesel ukr + штамп после 24.02.22.
Кадровое агентство MaViAl Sp. z o.o. Командировка от польской компании по A1, помощь координатора. Испытательный срок: 3 дня. Документы, оплату испытания и дату выхода согласуем до поездки.
Отправьте резюме с опытом по указанным работам. Без резюме кандидат не рассматривается.
Код вакансии: 10.453.8558 A
https://openingshub.com
Все вакансии от "Mavial" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 724
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.