◆ HR ◆
Контакт в Telegram: @Froloow_Matvey
Мыслить масштабно можно, даже когда ищешь первую удалённую роль: важно понимать, как отдельная задача связана с работой команды. Source Group International (SGI) помогает технологическим компаниям формировать направления и обсуждает возможности для кандидатов разного уровня.
В подборе есть проекты финтеха и искусственного интеллекта, удалённые и штатные позиции. «Масштаб» здесь не обещание высокой должности: это повод спросить, какие задачи решает команда и за что отвечает человек в интересующей роли. Для части вакансий профильный опыт не обязателен; по таким вариантам можно уточнить обучение и поддержку куратора.
■ ОТ ОБЩЕЙ ЦЕЛИ К СВОЕЙ ЗАДАЧЕ
Попробуйте описать HR, с чем вам интересно работать: с запросами людей, структурированием информации или координацией процесса. Это примеры областей интереса, а не обещание определённых обязанностей. Попросите объяснить реальное содержание открытой вакансии и границы ответственности на старте. Если входите в профессию с нуля, узнайте, как устроено освоение задачи и кто может разобрать ошибку вместе с вами.
■ УСЛОВИЯ ДЛЯ ОСОЗНАННОГО РЕШЕНИЯ
График бывает плавающим при индивидуальном согласовании, если это допускает позиция. Состав проектной компенсации и связь выплаты с результатами обсудите заранее; фиксированную сумму здесь не обещают. За подбор Source Group International (SGI) не берёт комиссию с соискателей. Напишите HR, на каком уровне задач хотите работать, попросите детали и список открытых позиций. При наличии опыта направьте CV с компетенциями и прежними должностями для подбора по профилю; отдельно спросите, возможно ли интервью по заинтересовавшей роли.
- СВЯЗЬ С HR -
@Froloow_Matvey
Все вакансии от "Source Group International (SGI)" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 135
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.
Не пропусти новые вакансии в категории Дистанционная работа
Подпишись на наш телеграм-канал @jobbo_udalenka